相對便宜的00919

2024/02/16閱讀時間約 6 分鐘

在2022年年底時,網友有來跟A大求救,

說網友小茗的媽媽轉了一筆錢給小茗,說是長輩留給媽媽的錢,

希望我可以幫忙她規劃,讓媽媽多一筆穩定的退休金現金流,

那時候我們的做法是買進100張的 00878,

這樣子粗估平均每個月可以領到 9,000元當零用錢。

那時候小茗另外開了一個國泰帳戶來放這筆錢,

買進方式則是定期定額為主、手動加碼買進為輔,

意外的全部買完之後還有一些餘額,

於是再手動買零股,把00878補到105張。

整體的持有均價大約是18元。

買完之後我跟小茗說,

只要每一季領到的現金股利持續有超過 0.27元,

那00878的部位就不用去做調整。

備註:簡單的估算方法,18 x 0.06 ÷ 4 = 0.27

中文說明:

持有均價 x 希望的配息率 ÷ 4季 = 每一季至少要領到手的現金股利

只要有領到手,就算達陣。

希望配息率是我們自己設定的期望報酬率。

當然,這樣還不能算是最理想的領息狀態,

理想的配息率會期望有通貨膨脹率的兩倍以上,

我個人在評估通貨膨脹率時,

比較傾向用自己推算出來的通膨率來估。

我算出來的結果,十年期的通膨率大約是 3.00%~3.20%,

換句話說,我們的配息報酬率最好要有 6.00%~6.40%以上。

小茗的媽媽問說,這樣子下去,配息會不會趕不上通膨?

因為小茗媽媽最喜歡的便當店,從2023年元月份到2024年元月份

一共漲了三次價。原本一個70元的排骨飯,經歷通膨三番兩次的摧殘蹂躪,現在一個要價85元。也就是說,短短不到二十個月的時間,便當的漲幅就高達21%。

這一次小茗的媽媽有因為手邊多了一筆幾十萬的資金,

再加上小茗自己也有一筆年終想要好好規劃,

扣掉要帶爸媽去日本玩的旅費,大約還有二十來萬可以規劃。

想來問說,該怎麼配置會比較好?

因為已經持有00878,若再繼續增加持股,未來領到的配息,

有很大的機率會跨過被課徵到二代健保補充保費的門檻。

小茗說,他有看了我寫的這篇文章「300萬錢母規劃退休現金流 靠這4檔ETF合體」,裡面有一個套餐組合,

想問說如果想要把目前的投資組合,調整成套餐組合,該如何調整?

先說結果,經推算結果目前來說覺得 00919 相對便宜很多。

因此在買進配置的時候,會推薦稍微買多一點。

至於比較的方式與細節,我寫在下一段,

如果不想看計算過程的讀者,

可以直接跳到「提前傳承的規劃」這個小標題接著繼續看本文。

  比較季配息率的簡單方法

插圖01

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目前 0056的股價是 36.23,如果買了之後,希望他可以配到6%的利息給我,那就是這樣算。

36.23 x 0.06 = 2.1738

2.1738 / 4 = 0.54345(Q1要達成的目標)

用比較的方式來推估,只要發的股利有比我們推算的還要多,

那就算有達標。

而老字號的0056在 2024年的元月份是每一股配 0.70元,

只要你在之前買的價格是比 36.23元還低,

那這樣領起來就是至少有 1.5%的報酬,再多一點點的超額報酬。

而 00878的推算是這樣,

21.46 × 0.06 = 1.2876,1.2876 ÷ 4 = 0.3219,

也就是説在2024年02月時,

在21.46這個價位買進的 00878有發超過 0.3219元,

這樣就能算是穩定表現。

再來是00919的推算,

22.21 × 0.06 ÷ 4 = 0.33315

也就是説,您在 22.21這價位買進的 00919,

在今年三月時,它發放的現金股利有高於 0.33315,

那也能算是在Q1達陣了。

以0.33315來當比較基準點,

發放 0.55元的配息,等於是多了快50%的超額報酬。

在去年八月有一則新聞標題是這樣的,

『00919未來四季配息不低於0.54元』

可能有很多投資人看不懂,為什麼這檔ETF這麼猛,

可以維持高水準的配息,甚至還有多發,

從 0.54 調高到 0.55,其背後的原因是這樣的,

人家有充分的「可分配投資收益」可分配,

以 2024/01/25 查詢的結果, 目前還有 1.79元可分配。

若以每次都發放 0.55來推算,那再發三次都不成問題。

  補充教學》要怎麼查詢「未分配收益」

印象中這問題被問過很多次,在這邊就再來一次簡易教學,

該如何查詢「可分配投資收益」,

有的人會說這個是「未分配收益」,

其實意思都差不多,知道他在講什麼就可以了。

我是這樣查到的:

第一步:打開google首頁,輸入 00919 可分配投資收益

 請參閱插圖 02

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第二步,找到官網的資訊

 請參閱插圖 03

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第三步,選在畫面最底下的「淨值與績效走勢」

 請參閱插圖 04

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第四步,選在畫面最底下的「淨值與績效走勢」

 請參閱插圖 05

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第五步,選在畫面最底下的「淨值與績效走勢」

 請參閱插圖 06

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第六步,選「淨值與組合項目」底下的放大鏡圖樣

 請參閱插圖 07

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這樣就能找到可分配投資收益,

原則上只要這裡還有錢,就不太會碰到不發股利的情況發生。

目前是1.79。

  提前傳承的規劃

小茗媽媽的規劃是,自己先領來當退休金,等她領到忘了呼吸之後,就留給他們姐弟倆繼續領。這一次的調整,會用到的資金是小茗的年終獎金,還有就是媽媽把小茗額外給的孝親費偷偷存下來的錢,這裡至少有12萬,還有小茗媽媽的年終,以及一些她自己存的錢。由於已經跨一個年度,所以也比較不會有贈與稅的問題。

小茗的媽媽很可愛,他不想讓小茗知道,她拿到孝親費都沒花,反而是偷偷存起來。然後透過粉專的私訊來跟我說,千萬不要讓小茗知道,不然他會生氣。也希望我能幫她的投資組合再調整一下,她說她不貪心,有5%6%就好了。

備註:小茗媽媽的投資組合是放在小茗名下的國泰證券,

這裡面只有媽媽的錢。

當初小茗要來找我做現金流規劃時,我有跟他說一個觀念,想要追求「持續且穩定」的現金流給媽媽當退休金這想法很好,但實務上真的有難度,並不是每一檔ETF的配息都能跟過往幾次一樣,有可能會比前一次多,也有會發生配息比前一次少的狀況,所以追求歸追求,還是要知道現實的狀況,避免讓您媽媽誤會。

原則上是這樣,如果目前買進的標的能提前達到今年領到 6%報酬率的目標,又何嘗不是一個優先選擇呢?

經過一番簡單的計算,目前來說,能用相對較少的資金就能達到我們想要6%領息效果,那首選就是 00919。

股市未來會怎樣我們不知道,

未來配息會怎樣,我們也不知道,

若花同樣的錢,可以拿到的現金股利還比較多。

真的可以考慮在相對便宜的時候,多買一些放著。


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