封闭工作工签要求持有人必须为指定雇主工作，常见类型包括：需劳工批文（LMIA）的常规工签、大西洋移民计划（AIP）工签、跨国调动（ICT）签证及企业主工签。2025年政策明确：即使豁免LMIA（如宗教工作者），仍属封闭类别。工签文件会标注雇主名称、工作地点及有效期（通常1-2年），兼职或更换雇主属违法行为。
核心材料含雇主合同、LMIA批文（或豁免编码）及职业资质证明。2025年关键变化在于换工过渡政策延续：持签人可在新旧工签审批间隙合法工作（需在线申请豁免）。操作要求：保持临时居民身份、提交新工签申请、明确新雇主/岗位。但注意：更换雇主仍需新LMIA支持，仅缩短等待期空窗。
真正摆脱封闭限制需转为开放工签，例如：配偶工签（依附学签/工签持有人）、毕业工签（PGWP）或创业签证（SUV）。高频拒签点包括：合同未体现职位细节、资金流水不连贯（需4个月记录）、或职业资质文件未公证（非英法语材料）。境内申请需234天处理，建议预留缓冲期。
