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Daphne 小黛超乎想像

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Daphne 小黛的沙龍介紹

【面試完勝技巧最重要的是做足準備】
好不容易你的履歷在數百封中脫穎而出,接到人事部通知面試時,有沒有中樂透的感覺 ? 先恭喜你已拿到門票,不過最重要、展現潛力、爆發力的面對面應試,才是你決勝關鍵。短短30 分鐘,你如何將過去累積的經驗用最精準、最動人表演方式,讓面試官點頭、暗地叫好,非你莫屬,真得不容易,如果你是職場新鮮人,更是一大挑戰。
透過練習 做足準備
過去數十年職場中,面試過數百位求職者,第一印象決定我是否花時間作雙向互動。基本上,對於毫無準備、過度驕傲、眼神散漫閃爍、衣著不適的,10分鐘內可以結束面談,因為這些求職者對於面試官和應徵公司除了表示不尊重,也無法展現工作適任能力。試想,當你在追求女朋友,你應該會表現最佳風度、最幽默的談吐、最合宜的穿著、因為你的目的是成功追到漂亮女朋友,不是嗎?同理,找工作就像追求男女朋友,你要拿出最棒的專業、經驗,展現最佳的待人、接物態度。
年終又到轉職潮,如果你準備追求更好職位、更好薪水、更好職涯發展,你一定要在面試前做足十二萬分準備。
1. 對應徵的職位、公司進行全面了解
可以上公司網站,了解公司組織、企業文化、產品內容、業務發展方向、競爭優劣勢等,當面試官問你為什麼選擇他們,你可以馬上洋洋灑灑說出好幾項,面試官一定對你會留下好印象。另外,根據招聘要求和工作性質,了解可能需要的技術、經驗是否和你的專長相符。如果不是,你如何在面試中加強,取得主動的優勢。只有事先取得相對的面試優勢,才能知己知彼取得領先。
2. 面試前實際演練
列出所有面試官<必問的>考題和自己準備好的答案,透過不斷地練習,確定可以對答如流,你可以準備一面鏡子,看看自己的表情、手勢、身體動作是否可以自然流暢。另外,如果你是轉職者,我會建議準備一份簡報,清楚、扼要地列出你過往專案的成果、工作優勢和成就,讓面試官可以更深入了解你傲人的經歷和表現。如果你是職場新鮮人,請帶著履歷影本、學校的作品、任何可以展現工作能力的材料,為自己加分。
3. 合宜、專業的穿著
外表是影響面試官第一印象的關鍵,當你重視自己的打扮,選擇適合職業身分的穿著,就是一種自信展現,同時也表示你尊重面試官、看重面試機會。如果你是職場新鮮人,無法用經驗取勝,一定要注意儀容、談吐舉止,讓面試官願意給你下次的面談機會。
厚積薄發 完美演出
面試就像一場表演,除了本身具備的好條件,還需要事前準備、不斷地練習,確認上台時有最好的表現。從履歷的文字敘述,到面試中用語言、肢體展現自己最好的專業、經驗、個人價值,這一連串的表現,都在告訴面試官、應徵公司,我具備所需的專業技能,好的待人接物、管理能力,我是你們最好、唯一的選擇。

精選內容

 年關將近,又是一波轉職潮,你是否也受夠了職場鳥氣,準備年後丟辭呈?記住,率性離職前先問問自己,是因為和老闆處不好、薪水少、常加班 ? 還是自己能力不足?抗壓性低?離職原因百百種因人而異,重點是,要認清自己問題,否則走到哪,問題就永遠跟隨著你。 大多數的人都不會誠實說出真正離職原因,以免自曝其短,
常聽到好友抱怨加班工時長、老闆機車不體諒下屬,學習碰到瓶頸升遷無望,希望可以找個新工作逃離現狀。說起來容易,轉職攸關未來職涯發展,不論是感覺受委屈,沒有被重用;或是無法學習新知,持續成長;或對現在的工作內容不再有興趣,想嘗試其他工作內容;或追求更好薪資和職位,不是應該先評估自身的狀況和條件?  前同
 如果你喜歡你的主管,非常恭喜;如果答案是否定的,也不用太擔心,大部分的員工都如此。 主管和部屬是否相處融洽、關係和諧,已經不單純是上對下的管理,是主動的溝通、理念的相合、互相尊重的亦師亦友關係。不可否認,主管就是決定你工作生活最重要人,主管可以讓你擁有足夠資源,把工作做得更好,也可以讓你孤軍無援,

擁有者

愛吃、愛運動、愛說故事、天生熱情樂觀主義者。用自己累積超過20年外商工作實戰經驗,告訴上班族如何成為職場常勝軍。提供年輕就業與中高階轉職者個人職涯規劃諮詢 Yahoo/Money udn / 風傳媒專欄作家; 104 人力銀行諮詢顧問專欄作家
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