​​2023年英國教師會罷工嗎？

許多工人在 2022 年引發罷工，他們冒著生活成本的危機也要延續 2023 年。鐵路工人、公共汽車工人及駕駛考官今年一直在罷工，截至本周英國中學的蘇格蘭教師預計將採取工業行動，主要是爭取今年和去年被壓制的工資、養老金、工作條件和工作。

定於本周舉行的為期兩天的罷工將關閉蘇格蘭幾乎所有的學校，以解決工資糾紛。談判將於今天晚些時候舉行，以達成薪酬協定。蘇格蘭教師談判委員會（SCNT）將開會討論薪酬選擇，作為EIS、NASUWT、SSTA和AHDS的工會成員將於週二與中學教師一起罷工，以便在週三罷工，英國寄宿學校除外。

這是一場有關工資的行動，工會拒絕增加 5%，而是要求增加 10%，該提議包括為收入最低的工作人員加薪高達 6.85%。蘇格蘭教育部長表示，週五舉行的會談是「建設性和有益的」。然而，代表當地權威機構的Cosla表示，沒有額外的資金可用於改善薪酬協定。英國升學顧問表示，這對英國留學費用的調整卻無影響。

英格蘭和威爾士的教學工會也在對成員進行工資投票。全國教育聯盟（NEU），學校領導工會的NAHT和NASUWT都將在未來幾天宣佈投票結果。《觀察家報》報告說，將於1月16日宣佈NEU的結果。罷工可能意味著英格蘭和威爾士的大多數的英國公立學校將關閉，教學工會今天參加了與教育部長 Gillian Keegan的會談，他們宣佈了成員是否會為罷工並看到學校關閉。NEU聯合秘書長表示，談判「沒有取得具體進展」；雖然有進一步會議的想法，但目前還沒有具體進展的感覺。沒有報價，沒有變化。

到目前為止，沒有任何措施可以阻止教師採取工業行動，他們保持這種威脅，看隨著時間的推移，他們是否可以進一步推進這些會議。NEU聯合秘書長Mary Bousted較早時候表示，兒童正受到危機和學校工作力短缺的災難的傷害。她告訴BBC Radio 4的「今日」節目，如政府是認真的，他們必須做兩件事： 必須把更多的錢放在桌面上，一次性付款可能聽起來表面上很有吸引力，但這會帶來各種各樣的問題，我們希望以適當的方式加薪。

這不僅僅是一場關於生活成本的危機，而是一場已經持續了12年的危機，我們看到教師離開了學校，孩子們失去了發揮潛力所需的專業教師。儘管再多英國留學費用，也無法填補被壓榨的薪酬。她補充說，罷工行動是最後的手段，說這種情況不能繼續下去。自2010年以來，教師實際損失了 24% 的工資，並補充說“同期支持人員損失了 27% 的工資。

教育部發言人說，沒有優秀的教師就沒有偉大的學校，這就是為什麼這一代的教師獲得最高的薪酬獎勵 ，經驗豐富教師獲得 5% 的薪酬獎勵。明年向學校額外投資 20 億英鎊，後年投資 20 億英鎊，使學校資金達到有史以來的最高水準。不過，英國寄宿學校排名的英國寄宿學校則不受影響。