知識變現的問題,其實我思考了好幾年,在過去的時代,談到知識變現,我會想到老師這個職業,不然就是學徒,或是相關的師徒製,或是品牌的線下課程,另一個更專業的部分,就是顧問與教練。
到了現在個人品牌與AI時代,知識變現成為顯學,好像每個人都在談,因此我想了療,我認為的知識變現,以及究竟我們應該如何達到知識變現!
知識變現很特殊嗎?其實不!只要你不是勞力工作者,都是在實現知識變現!對於知識變現來說,現在很多人直接聯想到「線上課程」,但其實,只要是把「知識」換成「錢」的所有行為,都屬於知識變現!
只有純靠體力的可能知識變現的成分比較少,例如單純的搬磚頭、掃地或是工廠的作業員、外送、超商等,不過這些行業如果「運用知識」讓工作更快更好,那也成為知識變現。
例如我們看到印度很多的「民間高手」,神乎其技的快速完成工作,外送員可以規劃更好的配送路線、服務等,達到更多的營業額,就算是超商店員,可以透過顧客關係經營、進貨盤點等工作細節,運用所學達到更好的工作效率,那都會成為「知識變現」,
所以,「知識變現」很新潮嗎?一點也不!對吧!
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