工 Discrimination 50之1
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『他們只是技術工作人員，我們是導演、是編劇。我們在劇場藝術層次上是不同的，妳要記得這一點。』
這句話毫無安慰作用，但是本身強而有力，讓人一記三十年，無法忘懷。
『哪裡不同啊？導演和編劇比較高貴嗎？比較厲害嗎？以為自己佔據了創作優勢所以高人一等嗎？因此就在人生的擁有權和詮釋權上拿到了王牌嗎？』
通通沒有說出口，算是我給學長留點面子，其實只是讓自己不至於在撕裂破碎的時刻還得勉力收拾心神放在理性的質問與對話上。
哪裡不同？
誰跟誰不同？
一整群不同？你跟我不同？我們跟他們不同？搞藝術的跟搞技術的不同？寫字的和搬truss 的不同？悲傷的我和無動於衷的你不同？
說真的，的確不同。
那段對話也許種下了一些種子，我也確實會離開劇場，一個先天註定充滿彼此的分別與歧視的場域。也許那只存在於最深的底層，但是，歧視與分別確實存在，在世界的任何一個角落；美化無用，刻意忽視一樣是虛假，不如誠實接受和面對。
當我們任何人無法免除與他人的分別之心，我們該如何與任何他人相處。
Jan 08 Sun 2017 16:16
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受到沉重打擊以後如何越見消沉，到驚覺自己快垮了？
快垮了、以及驚覺，就是一個自我拯救的契機。我想治癒自己，用每一篇打起精神來強迫書寫的隨筆。
漸漸地，平安與喜樂便重新回來。
。
（內文圖片來源：除註明取自網路者外，全為 Stoneton 所攝。）
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他看到這個「提問」時，
有點小驚喜！
因為他真的有想過這個「問題」。
那真的很好玩，
國中時他也是這個職務，
可以在學校脫鞋子、和同學玩潑水、玩泡泡。
如果成果不錯的話，還會得到老師大大的肯定！
所以當他看到「高一新生個人資料調查表」中，
班導竟然問了這個問題：
『請問班級
生年四化在「福德宮」：祿在福德，先天有福份、有蔭財，心情及心靈能自我愉悅。權在福德：自我期許高、自信心強、錢敢賺敢花。有自化權，會搶付著錢......
她初看到的時候很驚訝！
她沒想到他竟然敢這麼做？！
她看著台上的老師，老師沒發現？！
她想，
自己要不要也當作"沒看到"好了？
看到『這種事』比沒看到煩人@#$%^&*……
她願當作"沒看到"……
但後來她又看到了！
她有點煩躁，
她覺得自己心頭有股很複雜的情緒，
她覺得已經
班長在講台上焦急的問著有沒有人要參加作文比賽？
班上鬧轟轟的，
同學們之間推來推去，卻仍沒推出一個人選參加。
班長像熱鍋上的螞蟻，
他負責跟學務處的訓育組長接洽，
今年來的這位新組長，很凶，對學生不是很友善，只要單子遲交，通常都會不留情面地罵人。
班長：「訓育組長說每班一定要派一個參
【一杯飲料之惡】
之前專訪克莉爾時，談到公務員是一個很壓抑的職業，究竟有多壓抑？花姐用最近發生的一件小事來說明公務員面臨的環境。
「你當主監？那是號稱最輕鬆的職位呢，你只要管好你的監察員就好了。」成哥的語氣有些羨慕。他也不意外的被指派為主任管理員－－簡稱主管，號稱最忙的工作。
「葉子啊，下次你逃不掉了，一定派你當主管喔。」選務承辦經過，即使業務繁忙仍不忘丟來這樣一句話。
不，這是叫我在下次選舉來臨前趕快調走的意思嗎？
「喂？你公所吼？」
週一早，還未到表定八點的上班時間，身旁的專線已經響起。
「我的田去巡了沒？」話筒另一端，是個沙啞的老人聲音，非常、非常的熟悉。
輕輕將話筒的收音口遮起來，我對著坐在前排的同事丟出求救訊號：「庄內阿嬤又打來了啦！」
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