Netflix︱《我工作故我在》從不同階層看待工作這件事

《我工作故我在》這是一部紀錄美國各階層勞工現狀的影集，目前有1季，共4集，每集時長落在40-50分鐘之間，旁白、主持人的是前美國總統巴拉克·歐巴馬擔任，一個曾經是與勞工、資方息息相關的人。

本片每集都有一個主題和三位來自不同產業，但身處在差不多的階層人物，因此我們能看到即便在相同的社會階層，卻也因為工作產業、環境的不同，有很不一樣的際遇。

本片除了紀錄呈現這些人所處的生活、工作，也在每個段落中間會穿插一些由歐巴馬前美國總統，所講述美國關於工作型態、勞工市場的型態轉換及歷史脈絡。

從第一集到第四集，是一個由下往上的方向進行，從最基層的服務人員、中階人員及主管、高階主管，最後是頂層的大老闆。

為了生存也別無選擇

工作沒有要為了什麼遠大的目標與理想，我只想付清我手上的帳單。

在靠勞力工作的人身上看不見高階主管身上的輕鬆愜意，當底層的勞工還在煩惱帳單、沒錢買生活用品時，擁有優渥薪資的人在考慮的問題是何時要退休。

雖然每一份工作所需要使用到技能與付出不盡相同，有個是勞力、技術、腦力或是創意，但顯然的不是每個人消耗同樣能量，就可以獲得同等的報酬。

但這些低薪工作反而是社會最不可獲缺的一環，沒了清潔工的馬路或公司會變得髒亂不堪，沒了居家照顧員協助的家庭可能會產生更多的紛爭。

但要怎麼樣才能讓從事這些行業的人能賺取對等的薪資，如何讓他們不用在生存中無力掙扎是一件困難的事情，要努力的除了企業本身，或許還是需要政府的改革。

比上不足 比下有餘

金錢買不到幸福，但絕對能提供獲得幸福的手段。

第二集我們看到了中產階級，本籍登場的人物，正是我們熟悉跟大部人一樣的普通的白領階級，這三位分別是新創公司的資料管理專員、飯店的總機人員以及在家照顧公司的中階主管。

領著一份穩定的薪水，過著平淡且穩定的生活，雖然這可能不是你的夢想中生活，面對房價的高漲，養兒育女的成本越來越高，成家立業也變成了天方夜譚。

但你開始敢做夢，雖然夢想看起來觸手可及，卻也同時遙不可及。

閒暇之虞還能發展自己的興趣，如同劇中的人物，買得起自己喜歡的衣服飾品，吃得起喜歡的食物，甚至於開始追尋、發展自己的所熱愛興趣及夢想。

百分之九

但作為一個群體，他們的總體經濟超越了前百分之一或底層百分之九十的人。

這是一群可能覺得自己沒那麼有錢的群體，畢竟他們上面還有最富有的百分之一的人口，但實際上他們的薪水卻遠超他們自認為中產階級。

紀錄片看到這裡，基本上我已經開始羨慕了，擁有自己的房產，能想去哪度假就去哪，侃侃而談自己的退休規劃，能在大時代的浪潮下站穩腳步。

說真的能這般享受的人生誰不愛？

在工作上這些高階主管、社會地位較高的人，對於公司的看法不同於前面兩個階層的想法，有別於初階跟中階，會比較專注於自身的利益及發展。

他們除了要思考該要如何把工作做好，同時也要兼顧公司的整個利益跟發展，畢竟這是他們被賦予的重任，在高報酬的背後要承擔的是每個決策的背後會產生結果。

自我實現

我該如何確保有夠多好的工作？

這時代人人都有機會成為老闆，畢竟誰都可以創業，但不是誰都可以變成大企業，皮耶飯店、奧羅拉創新公司、在家照護公司，這三家公司的老闆也是本集紀錄片登場的人物，各自代表的產業與領域有所不同。

每個領域都有自己的困難與想實現的目標理想，研發貨車自動駕駛技術的奧羅拉創新科技公司，就被質疑這項技術是不是就剝奪了原本貨車司機的工作權益。

苦心經營居家照顧事業的在家照護中心，也因為照護員的低薪問題無法改善，想方設法的跟政府溝通，希望能爭取回被政府取消的薪資補貼。

塔塔集團的董事長則希望能創造出更多的工作，讓更多的聰明人能得到力爭上游的機會。

隨著本片到尾聲，紀錄片帶我們看了一輪各階層的人到底怎麼想？怎麼看待工作？

雖然本片並沒有明確的告訴我們，要如何才能力爭上游成為那百分之九或前百分之一的人，但還是能從中歸納幾個要點。

1. 學習能與未來接軌或能持續發展的技能。
2. 永遠不要讓自己落入沒有退路的困境。
3. 也許情況很糟，但要把握機會。

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