在《沒有退路,才有出路》書中提到
除了傳統職涯路線 "行業 > 企業 > 職業"
我們還可以從 "圈子 > 能力 > 特色" 的路徑可以走
傳統職涯可能是科技業較好賺,所以從科技業領域中選擇企業,然後在這個企業裡面選個工程師職業,這麼一來就算是最基礎的職業,收入都比其他行業的中小幹部還多錢
而現在可以從 某圈子,可能是 AI 圈子裡面,我選擇製作影片能力,接著我跟著我的 E 人個性做出各種高吸睛影片,可能是專門研究前3秒如何抓取眼球的技術,也可能是如何寫好引人入勝的劇本
其實兩條路都不容易
但差別在於後者比前這更具發展彈性
在傳統路徑你若想要跳槽,多數行業一跳槽薪水就變低了
而圈子>能力>特色的路徑使你藉由數位工具能夠漸漸擴張,並且在過程中彈性調整自己的圈子、能力、特色
甚至更有發展潛力
在《沒有退路,才有出路》書中提到
除了傳統職涯路線 "行業 > 企業 > 職業"
我們還可以從 "圈子 > 能力 > 特色" 的路徑可以走
傳統職涯可能是科技業較好賺,所以從科技業領域中選擇企業,然後在這個企業裡面選個工程師職業,這麼一來就算是最基礎的職業,收入都比其他行業的中小幹部還多錢
而現在可以從 某圈子,可能是 AI 圈子裡面,我選擇製作影片能力,接著我跟著我的 E 人個性做出各種高吸睛影片,可能是專門研究前3秒如何抓取眼球的技術,也可能是如何寫好引人入勝的劇本
其實兩條路都不容易
但差別在於後者比前這更具發展彈性
在傳統路徑你若想要跳槽,多數行業一跳槽薪水就變低了
而圈子>能力>特色的路徑使你藉由數位工具能夠漸漸擴張,並且在過程中彈性調整自己的圈子、能力、特色
甚至更有發展潛力