全額給付原則

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Tsuting Lin的沙龍
《勞基法工資給付與管理Q&A》企業主與勞工必知的法律紅線
遲到5扣 1000 元？員工過失直接從薪水扣？這些行為都可能嚴重違反勞基法！我整理了25個最常見的工資給付爭議 Q&A，用直白專業的語言，告訴您合法處理遲到、賠償的正確程序。保障您的權益，從了解法律界線開始！
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#員工過失賠償#全額給付原則#工資清冊保存
普普文創-avatar-img
普普文創
2025/11/12
多談，對上班族有益處。。。
喬安婷-avatar-img
喬安婷
發文者
2025/11/12
普普文創 感謝支持，其實勞資雙方就是互相理解、互相支援。各自盡到自己應盡的義務、應遵守的法規，彼此合作的關係才能談得上和諧與長久。^^
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