收到00878 Q2股息發放通知書了! 00878、00713、0056等ETF都有收益平準金,收益平準金好嗎?

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投資理財內容聲明

Hi 我是安娜媽咪,今天剛收到國泰永續高股息00878 2023第二季的收益分配通知書(如下圖),其中包含境內股利所得(佔總配息~48.0%)、相關利息所得(佔總配息~0.2%)與收益平準金(佔總配息~51.8%),其中收益平準金是不用繳稅的,而股利所得與利息所得會列入所得計算(應稅所得),那這邊想跟大家聊聊什麼是收益平準金呢?其機制是什麼?收益平準金好不好呢?

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00878、00713、00915、00919、00929、0056等高股息ETF都有列入收益平準金制度

很多ETF都有列入收益平準金機制,像是大家很熟悉的國泰高股息00878、元大高息低波00713、凱基高股息00915、最近剛公布配息的群益台灣高息00919、即將在6/9上市的月月配的復華台灣科技優息00929以及5/26公布改為季配息的元大高股息0056等ETF,其股息發放都有列入收益平準金制度。

什麼是收益平準金?其機制是什麼?

首先,收益平準金確實是來自投資人的資金,而其最重要的目的就是”穩定配息”給每一個投資人(ETF成分股中股利發放前先投資的投資人與ETF成分股中股利發放後投資的投資人),去避免後面投資人進來而產生配息稀釋的問題,如下圖所示。

若一開始ANNA’S NOTE高股息ETF沒有納入收益平準金機制,在新投資人加入前,其總淨值10億中,其中1億為股息,另外9億為股票,配息時每股可發放1元的股利 (股票淨值10,殖利率為10%),而當新投資人加入時,其ETF規模增加為20億,其中股息仍為1億,另外19億為股票(也就是新增的10億,基金公司都會拿去買入股票),此時,配息時每股可發放的股利會變成0.5元 (可發放股利=股息/基金總淨值; 1億/20億=0.5元),殖利率降低為5%。

那假設之後ANNA’S NOTE高股息ETF開始納入收益平準金機制,在新投資人加入後,為了讓股息發放維持新投資人加入前的水準(一樣發放1元),將要配發給新投資人的股息先納入收益平準金,也就是說當新投資人加入,其ETF規模增加為20億,其中股息仍為1億,收益平準金增加至1億,剩下18億為股票(也就是新增的10億,只有其中9億會拿去買入股票,另外1億則列入收益平準金)。這樣一來實際可以配發的股息為”股息1億+收益平準金1億”,實際上,每位投資人就可以分配到每股1元的配息了。

收益平準金好不好呢?

收益平準金最大的優點與目的就是穩定配息給所有投資人,而其最大的缺點就是因為需要將部分資金列入收益平準金,因此其ETF無法將所有資金都投入ETF成分股中,其會影響長期的投資效益。

另外,就是大家常說的”左手換右手”,拿自己的錢配給自己的說法,廣義來說,這個說法是正確的,但至於這樣的做法是算優點還是缺點呢?

這就要回歸到你投資高股息的目的,投資人投資高股息的最大訴求應該是想要穩定的現金流,就這個觀點來說的話,那收益平準金就是一個為了維持配息穩定所誕生的機制,反之,若投資人投資高股息,也想要有不錯的資本利得,就這個觀點來說,收益平準金機制會減少實際投入股票市場的資金,因此會降低在資本利得上的複利效果。

比起爭論收益平準金好壞,投資人更應關心其ETF是否填息與其成分股中的「資本利得+股利」是否穩定成長

不論ETF本身是否有納入收益平準金,建議投資人應在ETF除息後,追蹤其ETF是否填息,有填息才代表投資人領到的股利才是真正的領到配息,若其ETF沒有順利填息,那投資人其實是拿到股利,賠了股價。

另外,建議投資人在投資ETF前,要知道其ETF的成分股,看其成分股中,是否公司是穩定成長的,這樣才有機會再其投資的ETF中同時賺到資本利得與股利喔!

以上,非投資建議,投資風險自負,謝謝閱讀!

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