付費限定方格精選
簽契約絕對不能省略的步驟
閱讀時間約 4 分鐘
一、不要省略簽書面契約
案例一：有朋友和別人一起合夥做生意，朋友隱名出資二百萬但沒簽任何契約。後來合夥生意大賺錢，朋友要求分配合夥盈餘，出名的合夥人說：我們是借貸呀，什麼時候我和你合夥了？
案例二：朋友的朋友開餐廳，朋友借這位餐廳老闆五十萬元。後來餐廳虧錢故一直沒還錢，朋友向餐廳老闆要回五十萬元，餐廳老闆說：我們當初講好是投資呀，你投的五十萬都虧掉啦！
上述兩個案例上法院時，法院會基於民事訴訟法規定，認為當事人主張有利於己的事實，就其事實就負有舉證責任。上述案例一朋友主張和別人就生意有隱名合夥關係的契約關係，朋友必須就成立隱名合夥關係的事實，負舉證責任。
雖然朋友自己主張他與出名合夥人間有隱名合夥關係，但是朋友就他和別人有何同意擔任出名營業人執行業務、如何應允分受營業所生之利益及分擔其所生損失的意思表示等隱名合夥成立要件，沒有辦法舉出任何證據的話，法院就會認為朋友的主張不是真的而不會採信。同樣的，另位借錢給餐廳老闆的朋友也是，如果沒有辦法舉證，上了法院也可能敗訴收場。
雖然原則上契約成立不用簽書面，但為了以防萬一，避免對方否認，還有讓自己真的走上法院時有個明確證據在手，不要省略簽書面契約。還有，千萬不要因為對方是朋友就省略簽書面契約。
雖然原則上契約成立不用簽書面，但為了以防萬一，避免對方否認，還有讓自己真的走上法院時有個明確證據在手，不要省略簽書面契約。還有，千萬不要因為對方是朋友就省略簽書面契約。
- 民事訴訟法第277條：「當事人主張有利於己之事實者，就其事實有舉證之責任。但法律別有規定，或依其情形顯失公平者，不在此限。」
- 民事訴訟法第357條：「私文書應由舉證人證其真正。但他造於其真正無爭執者，不在此限。」
- 民法第153條：「當事人互相表示意思一致者，無論其為明示或默示，契約即為成立。當事人對於必要之點，意思一致，而對於非必要之點，未經表示意思者，推定其契約為成立，關於該非必要之點，當事人意思不一致時，法院應依其事件之性質定之。」
- 崔媽媽基金會，如何驗證房東身份，網址：https://www.tmm.org.tw/contents/n_cont?id=164。
Support the creator with action! Pay to unlock
本篇內容共 1614 字、0
則留言，僅發佈於趨吉避凶的法律思維課You currently cannot view the following content, possibly because you are not logged in or do not have permission to view the room.
留言0
查看全部
你可能也想看
重點摘要：
1.9 月降息 2 碼、進一步暗示年內還有 50 bp 降息
2.SEP 上修失業率預期，但快速的降息速率將有助失業率觸頂
3.未來幾個月經濟數據將繼續轉弱，經濟復甦的時點或是 1Q25 季底附近
近期的「貼文發佈流程 & 版型大更新」功能大家使用了嗎？
新版式整體視覺上「更加凸顯圖片」，為了搭配這次的更新，我們推出首次貼文策展 ❤️
使用貼文功能並完成這次的指定任務，還有機會獲得富士即可拍，讓你的美好回憶都可以用即可拍珍藏！
租賃契約是租房或租用商業空間時不可或缺的重要文件。無論是房東還是租客，了解並熟悉租賃契約的細節，都能有效地保障自己的權益。本文將為你詳細解析如何在簽訂租賃契約時保護自己的權益，並提供一些實用的建議和注意事項。
本文探討了在商業經營中簽署書面契約的重要性。例證了在合作中未簽署合約可能產生的風險，以及即使未簽署書面契約，其他形式的書面證據也能成立合約關係的狀況。最後強調了簽署書面契約的重要性來保障自身權益。
如果你曾經與日本企業簽過契約，可能會留意到他們在契約中都會不厭其煩地要你承諾自己不是8+9、與黑社會無關、禁止使用暴力。
在第一次看到的時候，你可能會心裡嘀咕：「這甚麼啊？你才黑社會！你全家黑社會！」但是其實，這是在日本社會環境下所產出獨具特色的契約條款：暴力團排除條款（或反社會勢力排除條款）..
有一對夫妻，男方是一位工程師，雙方在結婚時，男方依女方要求簽署了一份婚姻協議書。協議書約定如果男方出軌，就要無條件離婚，並要賠償女方1千萬元作為違約金。而後女方以男方跟女同事在公司的運動會上，兩人互動親密為由，主張男方出軌，要求男方給付1千萬元違約金。
雙方的婚姻契約是否合法？違約金可以請求降低嗎
／圖片來源：freepik.com／
撰文：高雄律師，王瀚誼律師事務所。
大家好，我們今天要來與大家討論，關於借貸契約這回事，是否簽立借據後就生效呢？以下透過案例，讓大家對借錢之相關法律爭議有初步的暸解：
【案例事實】
小明願借款1萬元給好友小櫻，為此，小明交付1萬元現金給小櫻，
叮咚Line傳來兩張，被破壞無遺的房門與妻子惡行怒目凶光照片，與當年那位可愛美少女，判若兩人……故事的開始是這樣的，當年，他們年紀比我輕很多（大我近十歲當時我還未婚），女生是印尼華僑會說一些中文，22歲隻身來台灣旅遊，在回印尼的前一天，主動用ICQ認識男方，男生是一位大她四歲的台灣工程師，兩人網路交
在台灣，花多少錢可以雇到月薪嬌妻呢？
日劇《月薪嬌妻》中可愛的新垣結衣美栗與平匡契約結婚，美栗做為平匡名義上的妻子、為平匡做家務，每月可領約3萬3千元台幣左右的薪水，比台灣目前最低工資還優。
這樣的故事，有可能在台灣發生嗎？在台灣花多少錢可以雇到台版的新垣結衣呢？
文:柚子貍
妹妹是一隻被繁殖場丟棄的馬爾濟斯生的小孩，可能是混到貴賓，一身的捲毛。不同於牠媽媽之前的命苦，妹妹是在全家的愛中被生下來的。姊姊一家人是收養了馬爾濟斯時才發現牠懷孕了，意外的迎接了兩隻小生命，其中一隻就是妹妹。
渺小的地方，渺小的人生，有些人可以忍受，他們喜歡知道下一步會踏在何處。但如果你只會跟隨他人的腳步，就無法走出自己的路，無法留下痕跡。
你會發現各種必需品與幸福，單純微小，卻足以定義生命。
真正不可或缺的，是幫助你保持理智不致發瘋的東西。是能讓你感覺到幸福的東西。擁有它們，讓生命變得可以忍受。
隨著政府加強對於勞工權益的保護、勞工越發重視自身權益，企業更應事前約定好規則，雙方依照契約履行，才能盡量減少勞資紛爭，將心思放在拓展業務上。
究竟聘僱員工時，書面勞動契約應該約定哪些事情？又該注意什麼呢？
重點摘要：
1.9 月降息 2 碼、進一步暗示年內還有 50 bp 降息
2.SEP 上修失業率預期，但快速的降息速率將有助失業率觸頂
3.未來幾個月經濟數據將繼續轉弱，經濟復甦的時點或是 1Q25 季底附近
近期的「貼文發佈流程 & 版型大更新」功能大家使用了嗎？
新版式整體視覺上「更加凸顯圖片」，為了搭配這次的更新，我們推出首次貼文策展 ❤️
使用貼文功能並完成這次的指定任務，還有機會獲得富士即可拍，讓你的美好回憶都可以用即可拍珍藏！
租賃契約是租房或租用商業空間時不可或缺的重要文件。無論是房東還是租客，了解並熟悉租賃契約的細節，都能有效地保障自己的權益。本文將為你詳細解析如何在簽訂租賃契約時保護自己的權益，並提供一些實用的建議和注意事項。
本文探討了在商業經營中簽署書面契約的重要性。例證了在合作中未簽署合約可能產生的風險，以及即使未簽署書面契約，其他形式的書面證據也能成立合約關係的狀況。最後強調了簽署書面契約的重要性來保障自身權益。
如果你曾經與日本企業簽過契約，可能會留意到他們在契約中都會不厭其煩地要你承諾自己不是8+9、與黑社會無關、禁止使用暴力。
在第一次看到的時候，你可能會心裡嘀咕：「這甚麼啊？你才黑社會！你全家黑社會！」但是其實，這是在日本社會環境下所產出獨具特色的契約條款：暴力團排除條款（或反社會勢力排除條款）..
有一對夫妻，男方是一位工程師，雙方在結婚時，男方依女方要求簽署了一份婚姻協議書。協議書約定如果男方出軌，就要無條件離婚，並要賠償女方1千萬元作為違約金。而後女方以男方跟女同事在公司的運動會上，兩人互動親密為由，主張男方出軌，要求男方給付1千萬元違約金。
雙方的婚姻契約是否合法？違約金可以請求降低嗎
／圖片來源：freepik.com／
撰文：高雄律師，王瀚誼律師事務所。
大家好，我們今天要來與大家討論，關於借貸契約這回事，是否簽立借據後就生效呢？以下透過案例，讓大家對借錢之相關法律爭議有初步的暸解：
【案例事實】
小明願借款1萬元給好友小櫻，為此，小明交付1萬元現金給小櫻，
叮咚Line傳來兩張，被破壞無遺的房門與妻子惡行怒目凶光照片，與當年那位可愛美少女，判若兩人……故事的開始是這樣的，當年，他們年紀比我輕很多（大我近十歲當時我還未婚），女生是印尼華僑會說一些中文，22歲隻身來台灣旅遊，在回印尼的前一天，主動用ICQ認識男方，男生是一位大她四歲的台灣工程師，兩人網路交
在台灣，花多少錢可以雇到月薪嬌妻呢？
日劇《月薪嬌妻》中可愛的新垣結衣美栗與平匡契約結婚，美栗做為平匡名義上的妻子、為平匡做家務，每月可領約3萬3千元台幣左右的薪水，比台灣目前最低工資還優。
這樣的故事，有可能在台灣發生嗎？在台灣花多少錢可以雇到台版的新垣結衣呢？
文:柚子貍
妹妹是一隻被繁殖場丟棄的馬爾濟斯生的小孩，可能是混到貴賓，一身的捲毛。不同於牠媽媽之前的命苦，妹妹是在全家的愛中被生下來的。姊姊一家人是收養了馬爾濟斯時才發現牠懷孕了，意外的迎接了兩隻小生命，其中一隻就是妹妹。
渺小的地方，渺小的人生，有些人可以忍受，他們喜歡知道下一步會踏在何處。但如果你只會跟隨他人的腳步，就無法走出自己的路，無法留下痕跡。
你會發現各種必需品與幸福，單純微小，卻足以定義生命。
真正不可或缺的，是幫助你保持理智不致發瘋的東西。是能讓你感覺到幸福的東西。擁有它們，讓生命變得可以忍受。
隨著政府加強對於勞工權益的保護、勞工越發重視自身權益，企業更應事前約定好規則，雙方依照契約履行，才能盡量減少勞資紛爭，將心思放在拓展業務上。
究竟聘僱員工時，書面勞動契約應該約定哪些事情？又該注意什麼呢？