📋 撰文：高雄律師，王瀚誼律師事務所。

　　有企業在全國推出大型行銷專案，員工為應付人潮加班到深夜，結果各地勞動主管機關接連開罰。企業不服，認為這些違法情形都源自同一專案，應屬「一行為」，國家不能重複處罰。然而，法院卻有不同看法？

職場

政治與評論

以行動支持創作者！付費即可解鎖

勞資法

王瀚誼律師事務所是一間位在高雄，由王瀚誼律師主持，具有專業的律師團隊及保險、勞資、會計等周邊團隊所組成，擅長商務合約處理協商、不動產相關爭議、銀行法、幫助詐欺、吸金、網路機房等刑事案件。
立基於只做能幫助到人的事，定期更新法律文章，供民眾參考，讓民眾在即使未聘僱律師，也能自行處理所遇到的問題，以維護自身權益。

王瀚誼律師事務所的沙龍

違法

勞動基準法

最高行政法院

企業

行銷

聯席會議

法院

員工

案例

勞動

【勞資事件】企業一次規模性加班，勞工局可以多次處罰？

加班罰鍰