真實自我人際界線

最近關於職場霸凌有篇文章值得關注：別揹他人的猴子。這猴子象徵工作職務 老闆 同儕或跨部門同仁會託付額外非本職範圍的工作 必須學會說“不”的能力 不然能者多勞多的是疲勞而非酬勞。 每個人都有敬業樂群的本分義務把自己的猴子照顧得毛髮油亮 健康活潑 這也是職場分配工作量的意義 雖有2/8效應 咱也不作“工賊”和“薪水小偷” 因為那代表猴子罹患絕症了。