職場友善
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當發展遲緩兒的爸爸，他們在經濟壓力與親子陪伴間拉扯，一邊加班賺「療育幣」，一邊努力參與孩子成長，卻仍被視為「提款機」。從職場限制到性別刻板印象，讓父親的付出變得隱形。本文探討他們如何從「工具人」進化為「遊戲王」，並思考職場與政策如何支持，讓爸爸不只是孩子成長路上的「背景角色」。
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