生成式AI正在重塑職場，特別對初級職位影響劇烈。美國研究顯示，AI採用企業的初級職位招聘下降22%，部分行業甚至達40%。這不僅讓大學畢業生更難進入職場，也讓企業的人才培養模式出現缺口。AI時代的關鍵，是提升AI素養與不可取代的能力，提早卡位，才能避免被淘汰。

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