Vietnam 越南 Việt Nam越南語有29個字母，六個聲調，12個母音，17個子音，而且一個字一音節，文法裡沒有時態，跟中文類似，是的，我正在學越南語，這應該是我除了日文、英文以外，學的第三種外國語文，而原因只是因為一些因緣際會，未來可能會較常去越南，所以讓我想學越南語了。
今年年初，在偶然的機會，我拜訪了越南，在去之前，聽了不少去過的人一些行前指導，除了知道越南盾面額很大外，另外就是越南英文不太行得通，幣值是真的蠻大的，一美金可以換24,000左右的越南盾，一頓飯都十幾萬的數字，吃好一點的餐聽，一桌下來都是幾百萬的，掏錢出來付的時候，真的很怕數錯。而換算成台幣的話，比較簡單的算法就是一萬塊約等於13塊台幣。初到越南，我看到的景象，有10幾年前剛到大陸的感覺，可能要更落後一點，我朋友是說可能相當於30年前的台灣，20年前的大陸，農村景象跟都市建築共存的現象，四處可見，可能你現在走的這條路旁邊是香蕉園，換一條馬路，旁邊就是Shopping Mall了，然後工地四處可見，有一種急著追趕什麼的感覺。有一種未來可能高樓大廈會取代所有的農地的感覺。而跟當地會講中文的年輕人聊了一下，最近非越南本地的外資企業到越南投資的人越來越多了，他們在可以找到比較好的薪水的工作外，年輕人的價值觀也有所變化。在找對象時，能有房子、車子的對象當作是個目標的人越來越多了，而且基本上買車子在越南是個較富有的象徵，因為車子在越南是要課高關稅的，所以買車子的負擔其實蠻重的。
越南之所以可吸引外資企業來設廠，除了政府的一些獎勵措施外，最大的誘因當然是人工便宜，除了薪資比大陸低外，越南還有人員流動率低的特點，不過這個流動率低的特點是因為越南人對家的觀念很重視，他們不喜歡離家太遠工作，所以換句話說，如果你的工廠附近人口不多，你招工就會比較辛苦。再來有一件事情是會讓老闆們開心的就是越南是週休一日，而且越南的國定假日是世界上最少的前五名，所以加班費也可以少付一點，不過，越南目前的基礎建設跟供應鍊都還在建立當中，這是在越南建廠要想辦法克服的。
而我看到越南目前比較缺乏的有管理工廠的人才，因為過往越南並沒有那麼的工業，自然也就沒那麼多的人力資源可以對應，所以目前普遍台廠都是調派或招募台灣、大陸的人力過去支援。而另一個比較缺的就是外語人才，越南的英語教育目前觀察下來仍在萌芽的階段，所以你不容易在馬路上找到會講英語的人問路，這也是我想學越南語的原因（我以前學日文也是因為住在日本聽不懂很痛苦學的），我想要下次再去越南的時候，我至少可以簡單的溝通。
綜而言之，我個人認為在目前的OOC (Out of China)浪潮中，除了越南本身及越南人有不錯的發展機會外，在中國或台灣的工廠各個位置的管理人才，比如FPM、IE、PE等等，願意離鄉背景拚一下的，五年內都有不錯的發展機會，或許快或許慢，越南有機會複製過往台灣或中國工業化的過程，甚至更快。