人脈結構
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劉奕酉的職場致勝賽局
2023/03/17
【書選閱讀#060】人脈風格:人脈規模不是重點,打造人脈結構才能為你創造價值、展現最佳表現
說到人脈經營,你會想到什麼?在社群媒體上擁有很多連結名單、常出入各種社交場合,還是覺得能言善道的人才能做好人脈經營,如果自己是內向的人就不用多想了?耶魯大學的組織行為教授,瑪莉莎.金恩,指出多數人對於人脈經營的認知都是錯誤的,更重要的是人脈結構,而不是人脈規模的經營。
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人脈風格
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Thomas Tang
感謝分享! 人脈風格的三種分法很有趣,就自己的經驗來說,確實是浮動的! 有的時候我會像仲介人,有的時候則會像召集人。