感謝總經理Elio主辦今年首場業務的 Kick-off Meeting！ 三大業務團隊齊聚一堂，深度探討了： ✅ 新技術: 無人機發展與應用 ✅ 新法規: EU CRA 網路安全趨勢 ✅ 新思維: 業務如何將「價格」轉化為客戶信任的「價值」 面對充滿挑戰的市場，DEKRA 團隊已整裝待發，準備在現有業務與新市場取得突破性成長與里程碑！ <a href="https://www.linkedin.com/search/results/all/?keywords=%23dekra&amp;origin=HASH_TAG_FROM_FEED">主題標籤#DEKRA</a> <a href="https://www.linkedin.com/search/results/all/?keywords=%23cybersecurity&amp;origin=HASH_TAG_FROM_FEED">主題標籤#Cybersecurity</a> <a href="https://www.linkedin.com/search/results/all/?keywords=%23eucra&amp;origin=HASH_TAG_FROM_FEED">主題標籤#EUCRA</a> <a href="https://www.linkedin.com/search/results/all/?keywords=%23drone&amp;origin=HASH_TAG_FROM_FEED">主題標籤#Drone</a> <a href="https://www.linkedin.com/search/results/all/?keywords=%23businessdevelopment&amp;origin=HASH_TAG_FROM_FEED">主題標籤#BusinessDevelopment</a> <a href="https://www.linkedin.com/search/results/all/?keywords=%23salesexcellence&amp;origin=HASH_TAG_FROM_FEED">主題標籤#SalesExcellence</a> <a href="https://www.linkedin.com/search/results/all/?keywords=%23trusttovalue&amp;origin=HASH_TAG_FROM_FEED">主題標籤#TrustToValue</a> <a href="https://www.linkedin.com/search/results/all/?keywords=%23teamwork&amp;origin=HASH_TAG_FROM_FEED">主題標籤#TeamWork</a> <a href="https://www.linkedin.com/search/results/all/?keywords=%232026vision&amp;origin=HASH_TAG_FROM_FEED">主題標籤#2026Vision</a> <a href="https://www.linkedin.com/search/results/all/?keywords=%23markettrends&amp;origin=HASH_TAG_FROM_FEED">主題標籤#MarketTrends</a> <a href="https://www.linkedin.com/search/results/all/?keywords=%23%E5%BE%B7%E5%87%B1%E8%AA%8D%E8%AD%89&amp;origin=HASH_TAG_FROM_FEED">主題標籤#德凱認證</a>

這裡是事業拓展的補給站、職涯規劃的導航塔、業務銷售的實戰基地！一起交換點子、激盪靈感，讓事業跑得更遠、職涯走得更順、業績衝得更高！ 🚀🔥

吉姆•邱的沙龍

職場

2026 戰鬥營啟動！凝聚共識，創造突破的一年。

隨著歐盟《網路韌性法案》(Cyber Resilience Act, CRA) 的腳步加快，未來所有連網設備進入歐洲市場,資安不再只是「加分題」，而是「必答題」。這不只是單純的法規更新，它將直接重新洗牌供應鏈的責任分工，甚至影響產品的上市時程。身為企業領導者，我們該思考的是：如何將「合規壓力」轉化為「競爭優勢」？DEKRA 將於 3 月舉辦兩場專屬 EU CRA Workshop，與您分享：✅ CRA 法規最新進度與合規要點 ✅ 調和標準 (hEN) 的發展趨勢 ✅ 漏洞管理與 SDL 實務操作 ✅ DEKRA × Onward 聯手打造的合規藍圖別讓法規限制了您的市場版圖，提前布局才能降低風險。 期待在現場與各位夥伴深度交流！ 👉 立即掌握合規藍圖：<a href="https://lnkd.in/gCEt8jjM" target="_self">https://lnkd.in/gCEt8jjM</a><a href="https://www.linkedin.com/search/results/all/?keywords=%23cra&amp;origin=HASH_TAG_FROM_FEED">主題標籤#CRA</a> <a href="https://www.linkedin.com/search/results/all/?keywords=%23cybersecurity&amp;origin=HASH_TAG_FROM_FEED">主題標籤#CyberSecurity</a> <a href="https://www.linkedin.com/search/results/all/?keywords=%23dekra&amp;origin=HASH_TAG_FROM_FEED">主題標籤#DEKRA</a> <a href="https://www.linkedin.com/search/results/all/?keywords=%23%E6%AD%90%E7%9B%9F%E6%B3%95%E8%A6%8F&amp;origin=HASH_TAG_FROM_FEED">主題標籤#歐盟法規</a> <a href="https://www.linkedin.com/search/results/all/?keywords=%23%E8%B3%87%E5%AE%89%E9%9F%8C%E6%80%A7&amp;origin=HASH_TAG_FROM_FEED">主題標籤#資安韌性</a> <a href="https://www.linkedin.com/search/results/all/?keywords=%23%E5%B8%82%E5%A0%B4%E5%87%86%E5%85%A5&amp;origin=HASH_TAG_FROM_FEED">主題標籤#市場准入</a> <a href="https://www.linkedin.com/posts/jim-chiu-2aa08641_cra-cybersecurity-dekra-activity-7434179630875496448-OExB?utm_source=share&amp;utm_medium=member_desktop&amp;rcm=ACoAAAi7QiIBBV8-PvjTBal0WMyZKOKY8eHYrz0">https://www.linkedin.com/posts/jim-chiu-2aa08641_cra-cybersecurity-dekra-activity-7434179630875496448-OExB?utm_source=share&amp;utm_medium=member_desktop&amp;rcm=ACoAAAi7QiIBBV8-PvjTBal0WMyZKOKY8eHYrz0</a>

【歐盟 CRA 正式推進：合規，是挑戰還是你的市場利器？】

「過去，我曾將職涯視為一種『寄生生態』：有人安於現狀，有人汲取養分。但隨著在半導體與 TIC 產業深耕二十餘年，我意識到真正的成長並非被動吸收資源，而是主動定義價值。這是一場從『尋找位置』到『創造市場成果』的思維革命。」

在職涯初期，我也曾體會過資源不對等的壓榨感，那段磨練教會我：單純的努力只是門

學習

以行動支持創作者！付費即可解鎖

資源

市場

生態

產業

半導體

從生態依存到價值共生：我對職涯轉型的深刻實踐

從業務到領導：團隊才是最強的競爭力
在職場上，我深刻體會到：個人表現與團隊領導是兩種完全不同的境界。
領導者的價值，不在於自己跑得有多快，而是能否帶著團隊走得更遠。
這也是我一路以來最深的體悟——領導，不在於個人有多強，而在於能帶出比自己更強的團隊。


團隊

競爭力

業務

肌肉

身體

景美女中

世界冠軍

從業務到領導：團隊才是最強的競爭力

每段低潮，可能正是轉折的開始。
25歲、35歲、45歲，我在職涯中經歷三次重擊，也三度站起來。靠的是成長心態、閱讀療癒、與願意出手點醒我的貴人。

走過冷板凳、懷疑與解構，我學會了——只要持續投資自己，再壞的牌也能打出勝局。
你正在經歷低潮嗎？也許，這正是你成長的起點。


投資理財

閱讀

成長

職場低潮期，不一定是壞事

當創新與成長遭遇穀倉效應：一場內部創業的真實挑戰
我們總說跨部門合作是成功的關鍵，但當新事業開始做出成績，真正的考驗才開始。

組織要走得遠，不能只靠幾個人的努力，而是需要系統性的設計與上下同欲的文化支撐。

國際

組織

機制

事業

資訊安全

設計

文化

創業

穀倉效應（Silo Effect）：從一場內部創業談起

偶爾也要文青一下～其實是綸哥的暑假作業啦他喜歡亞伯特・馬爾凱的寫實派風格，我則偏愛梵·鄧肯的人像和弗拉芒克的奔放筆觸。看畫之餘也順便上了一課，只是下次作業可不可以改成研究鳥山明或井上雄彥？<a href="https://www.facebook.com/hashtag/%E6%95%85%E5%AE%AE%E5%8D%9A%E7%89%A9%E9%99%A2?__eep__=6&amp;__cft__[0]=AZW8igSb1uuTURF4Fqs9W3EHhzQuJe3TDy6FLX-JbIJVGklX0KtO7OT_h60rFj2ogoR563uGFt8pbPQxaWUkS9OhrRt2GT14nq_OgHyOq94wf6nmE4yfdwKHyb3LW8ODdzG3BU0AKtQdKhO2HszHVTTWOQQYzwgmrbuvdTrxtswgt3HLg1-5G0xNjZsG5uT61dA&amp;__tn__=*NK-R">#故宮博物院</a> <a href="https://www.facebook.com/hashtag/%E5%A4%A7%E9%83%BD%E6%9C%83%E5%8D%9A%E7%89%A9%E9%A4%A8?__eep__=6&amp;__cft__[0]=AZW8igSb1uuTURF4Fqs9W3EHhzQuJe3TDy6FLX-JbIJVGklX0KtO7OT_h60rFj2ogoR563uGFt8pbPQxaWUkS9OhrRt2GT14nq_OgHyOq94wf6nmE4yfdwKHyb3LW8ODdzG3BU0AKtQdKhO2HszHVTTWOQQYzwgmrbuvdTrxtswgt3HLg1-5G0xNjZsG5uT61dA&amp;__tn__=*NK-R">#大都會博物館</a><a href="https://www.facebook.com/hashtag/%E7%8F%BE%E4%BB%A3%E4%B8%BB%E7%BE%A9?__eep__=6&amp;__cft__[0]=AZW8igSb1uuTURF4Fqs9W3EHhzQuJe3TDy6FLX-JbIJVGklX0KtO7OT_h60rFj2ogoR563uGFt8pbPQxaWUkS9OhrRt2GT14nq_OgHyOq94wf6nmE4yfdwKHyb3LW8ODdzG3BU0AKtQdKhO2HszHVTTWOQQYzwgmrbuvdTrxtswgt3HLg1-5G0xNjZsG5uT61dA&amp;__tn__=*NK-R">#現代主義</a> <a href="https://www.facebook.com/hashtag/%E5%8D%B0%E8%B1%A1%E6%B4%BE?__eep__=6&amp;__cft__[0]=AZW8igSb1uuTURF4Fqs9W3EHhzQuJe3TDy6FLX-JbIJVGklX0KtO7OT_h60rFj2ogoR563uGFt8pbPQxaWUkS9OhrRt2GT14nq_OgHyOq94wf6nmE4yfdwKHyb3LW8ODdzG3BU0AKtQdKhO2HszHVTTWOQQYzwgmrbuvdTrxtswgt3HLg1-5G0xNjZsG5uT61dA&amp;__tn__=*NK-R">#印象派</a>

音樂藝文

美國大都會博物館名作展

在帶領多元世代的團隊中，我深刻體會到：「與其更好，不如不同」。年齡不該是衡量潛力的唯一標準，熱情、好奇與學習力，才是真正驅動成長的核心。這張圖象徵老中青三代共融，各自貢獻經驗、執行力與創新思維，一起打造更具韌性與價值的團隊文化。

親子與教育

經驗

同仁

年齡

年輕

創新

能力培養：與其更好，不如不同

我們常說「胳臂往哪兒彎」，是一種立場，也是一種情感上的期待。

在家庭與職場中，當人與人之間的信任出現裂痕時，這句話就特別刺耳。
但我們是否也能從中看見，責任與情感之間，其實並不是對立？

立場

責任

家庭

情感

關鍵時刻

胳臂往哪兒彎？

 最近讀完一本很有感的書 —— 東尼・傅戴爾（Tony Fadell）的《創建之道 BUILD》。
從 Apple iPod、iPhone 的開發，到創立 Nest、投資未來新創，Tony 的經歷早已是矽谷傳奇。這本書，不只是創業者的備忘錄，更是職場領導者、團隊經理、企業內部創新推動者的實戰工具書。

閱讀書評

Tony

iPod

新創

iPhone

決策

東尼・傅戴爾（Tony Fadell）—《創建之道 BUILD》：創業者與領導者的實戰指南

情緒價值 vs. 能力價值：你是哪一種？