主管對話
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碳捕捉與碳儲存專欄
2025/10/26
為什麼他要選我?原來公司在找的不是最懂技術的人
「我想找的是那種有好奇心、會自我驅動的人。如果剛好有顧問背景,那就更好了。而你在實習時做的內容,也和我們現在要做的事情相當接近。」我笑著問他:「那你不擔心專業能力嗎?我在技術面其實不算強。」他回我:「技術不是問題,學就會了。但前兩者——好奇心與動力——那是我教不來的。」 這是我和公司老闆晚餐時的對話
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