在招募／求職階段，求職者收到公司發出的offer後，究竟何時成立雇傭合約？若公司事後取消錄取offer，能怎麼做呢？公司又該如何處理，才能降低招募的風險呢？本文為各位說明。

職場產業

國際

分享日常生活中的法律知識，希望能幫助大家對於法律有更多的了解。
若喜歡我的文章，也歡迎請我喝杯咖啡，謝謝你。
https://buymeacoffee.com/hyrlawyer
