當你的鰻魚即將等死的狀態,你都是如何激勵他們的呢？
帶他們去一次期待已久的員工旅行？
送他們去兩天一夜激勵大會課程?
設下門檻搬出令人心動的獎勵比賽?
改變職場環境氣氛,增加充電場所?
還是你懂得在他們低潮的時候,說個故事給他們聽?
就像上面的故事一樣,每當看到這一類的故事時,總喚起自己的故事,產生

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以青春為由,寫出不成熟感情的喜怒哀樂微小說故事。故事內容純屬虛構,歡迎對號入座。

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熱情,能撐多久