2023-01-09|閱讀時間 ‧ 約 2 分鐘

Code Freeze - 不要動,這是為你好

年關將至,又到了放假的季節 一般的軟體公司 可能會有一線值班人員 在放假時on call 處理比較緊急的問題 假如不幸遇到一線人員無法解決 或是真的非常嚴重的系統問題 還是需要開發工程師連回公司處理
聽到最哭笑不得的 就是同事過年打麻將打到一半 接到電話要修Bug 剩下的那一圈都不知道怎麼辦
但人非聖賢,孰能無過 工作到現在 還真的沒遇過不出錯的工程師
如何減少在過年期間被Call的機率? 很簡單,就如標題所說的 Code Freeze,不要上版 聽起來很消極被動 但某種程度上來說 其實還滿有用的
因為很多問題都是在上版後 一兩天,甚至一兩個小時內就會發現 如果是更版很久之後才發現的Bug 可能也沒那麼重要
不做不錯 就是Code Freeze的核心精神 在Code Freeze期間如果要上版 通常要知會資深工程師 評估是否有其必要 在制度嚴謹的公司 甚至必須上報到部門主管 同意了之後才能佈版
除了過年這種大節日之外 另外一種Code Freeze的場景 就是重要的活動 例如前陣子才剛結束的2022世界盃
如果你的網站一秒鐘幾十萬上下 老闆總不會想看到 為了一個沒人用的新功能 把登入搞壞掉 讓使用者都跑去別人家網站
當然還是要澄清一下 Code Freeze 是指不上板 不是不寫code 工程師還是會繼續開發 只是不會部署到正式環境
總不可能出社會後 還跟學生一起放寒假 是吧
休息是為了走更長的路 為了員工能夠安心休假 Code Freeze是值得考慮的選項
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從記者轉職的軟體工程師,喜歡修理不聽話的程式,討厭被不聽話的程式修理
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