你的價值不是老闆決定的，是時候翻轉思維了！

大家都被制約住啦！我們從小就被灌輸「工作」等於「價值」的想法。

但其實，老闆們巴不得少付你錢，只會給你最低的薪水，換取你賣時間和力氣。

想想看，如果你跑去競爭對手那裡面試，談好滿意的薪資待遇後，再跟現在老闆說你要走人，你猜會怎樣？他們肯定會拚命擠出一些之前「擠不出來」的幾塊錢挽留你。

因為留住你比重新招人培訓划算多了！

更扯的是，如果你主動要求加薪，他們就會說「沒預算」，反正你都已經同意了現在的薪水，他們覺得你不會輕易離開。

而且，95% 的上班族都被心理制約住了，下班後他們只想放鬆玩耍，忘記工作帶來的壓力和煩惱。

但其實，真正能創造財富的，正是你的下班時間！

可惜，大多數人很難打破這個循環，也很難克服思維上的巨大轉變，從「打工仔」變成「創業家」。

你需要積極學習，改變你的思維模式。

投資在自己身上，知識就是財富的源泉！

很多人覺得這只是空話，但老實說，我現在正享受著這一切，我承擔了更多風險，金錢不再是問題，它源源不斷地流入！

而且，我的收入來自多個方面，因為我犧牲了大部分的空閒時間來學習和努力。

想想看，如果你知道 5 年後能額外賺 5 萬美金，你每天會花多少時間來充實自己呢？

你可以每天讀 20 頁好書嗎？ 你可以每天聽有益的音頻節目，取代聽音樂嗎？ 你可以至少戒掉一年電視嗎？

我戒了 6 年的電視，現在大部分時間也懶得打開它。

更瘋狂的是，如果你現在開始，9 年後你可能就額外月入 1 萬美金！ 12 年後可能就月入 2 萬美金！ 15 年後可能就月入 5 萬美金！

關鍵在於你的信念和願景，複利效應真的很強大！

問題在於養成持之以恆的習慣。

學校教育裡那些特定的任務安排是有原因的。從 5 歲到 18 歲，每天做作業、考試、響鈴聲，這些都在壓制學生的創造力，把他們訓練成服從「體制」，不去質疑和反抗。

醒醒吧！你被『制約』住了，但你有無限可能！

你的價值遠遠高於老闆願意付的薪水，但如果你自己都不相信，那你只能一直重複著同一年，年復一年…

有感而發的文，希望你能有所啟發。

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