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效率(2)---治理一家龐大的公司，你更應該提高管理效率，舉重若輕。
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走過職場三十年，法蘭克想在這裡跟你分享在職場上，如何讓丹田充沛、思慮清明的內功心法。世界一直在變，商業推陳出新。唯有具備清澈澄明的正確心態，才能波瀾不興、腳步穩健地發揮你的才能，存取成就步步高升，獲得富足和諧的人生。
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1.加權指數與櫃買指數
週五的加權指數在非農就業數據開出來後，雖稍微低於預期，但指數仍向上噴出，在美股開盤後於21500形成一個爆量假突破後急轉直下，就一路收至最低。 台股方面走勢需觀察週一在斷頭潮出現後，週二或週三開始有無買單進場支撐，在沒有明確的反轉訊號形成前，小夥伴盡量不要貿然抄底，或是追空
重點摘要：
1.9 月降息 2 碼、進一步暗示年內還有 50 bp 降息
2.SEP 上修失業率預期，但快速的降息速率將有助失業率觸頂
3.未來幾個月經濟數據將繼續轉弱，經濟復甦的時點或是 1Q25 季底附近
近期的「貼文發佈流程 & 版型大更新」功能大家使用了嗎？
新版式整體視覺上「更加凸顯圖片」，為了搭配這次的更新，我們推出首次貼文策展 ❤️
使用貼文功能並完成這次的指定任務，還有機會獲得富士即可拍，讓你的美好回憶都可以用即可拍珍藏！
可能包含敏感內容
現今的企業需要網羅不同領域的人才來組建跨部門團隊一起共創商業價值。當來自不同領域、不同單位的成員組建成一個團隊，也為團隊管理者帶來了新的挑戰，到底要如何管理團隊，才能激發成員的潛力，提高團隊效率呢？
我認為《高績效獲利團隊》書中點出了高效率團隊的本質，也就是良好的團隊氛圍和團隊共同基礎，這都會影響
本文強調人生如同商業模式，核心在於能力、效率和槓桿的結合。成功需明確目標、選擇適合工具及方法，並有效利用團隊、產品、資本和人脈槓桿。書中鼓勵追求高效勤奮，並透過刻意練習及時間管理提升自我，強化個人影響力，實現目標。
透過Zapier建立出「思考自動化工具」真的很有意思。
透過將語音轉換為文字，每個人都可以更輕鬆自在地記錄自己的想法，進一步透過GPT4等AI，幫助我們找出自己談話逐字稿中的重點，並且根據生成文章的大標題與段落的小標題。
在使用人工智能的時候，不管你是要生成文案，溝通交流，娛樂休閒，研究分析，翻譯總結，都需要一個重要的核心，效率。
其中，效率的體現一般有三種形式：
生產速度與Token長度
介面功能
拓展服務
如果讓你公司裡績效最好的5%人才來指導你，會不會更有實戰效果呢？
本書針對21,659 萬名上班族研究對象，藉由AI 分析企業內績效與評價最高的5%菁英員工的工作紀錄，以及透過問卷調查、觀察與訪談，挖掘出這5%菁英的工作方法，發展成其他人也可仿效與學習的工作術。
書名：人生很長，你得學會與「時間」打好關係；作者：二間瀨敏史(宇宙物理學家)、吉武麻子(時間協調者)、柴田昌達(插畫家)；譯者：趙鴻龍；楓書坊出版，2022年10月出版。你沒看錯！又是一本日本的工具書，常看這類書籍的人應該不難發現其實內含金量普通，但編排方式、插圖、表現方式，即便是內容不怎麼新穎，還
Hi親愛的大家，身邊的人誰最有工作效率？
😆
Efficiency is doing things right; effectiveness is doing the right things.
Tim Ferriss
效率是把事情做對；效能是做對的事。
提摩西・費里斯
美國企業家，作家
【想想】
在《目標》這本書中，用工廠的視角來傳遞管理心法，讓我們了解在任何的組織系統中或工廠生產線上，必定存在「瓶頸單位」。因某種無法排除的因素導致其效率是整個系統中最低，所以提升瓶頸單位的生產效率，是管理者努力的方向與目標。
那個對規劃活動很有效率的活動女王回來了!!
以前年輕時同學都以為我是在旅行社上班,
因為我不在旅行就是旅行的路上,
當家庭主婦以後更多人以為我是職業玩家,
因為帶著孩子玩耍我更加理直氣壯,
我不是正在玩就是正想著玩什麼;
未婚時大部分時間流連於不同朋友家的廚房,
已婚後在不同廚房流連忘返...
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