組織升級
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—— 當招不到人，就從管理找方法💡
現在這波缺工，不是短期現象，是長期新常態。
老派的管理模式遇到人力荒，
就像老車遇到壞路，開沒兩步就拋錨💦
你可以抱怨，但競爭對手選擇調整，
他們用這波缺人潮來「練內功」，反而體質變好、跑得更快。