栗栗我本人在剛踏入職場的時候，

一度覺得自己是不是智商有問題，

也懷疑自己是不是不適合工作，

要不要乾脆躺平在家當米蟲算了。

很顯然的我沒有在家當米蟲，

甚至還很自虐的不斷把自己丟到職場裡面，

直到覺得好像稍微懂了如何在職場裡當個悠遊自在的、不起眼的小螺絲釘。

前一陣子，栗栗初入職場的的好朋友，

跑來詢問我有沒有適應職場的心法。

我跟朋友快速分享之後，

他說我根本是人生導師等級（我覺得很浮誇很好笑

所以今天就是人生導師等級的員工，

來跟各位分享三個我覺得超級重要的工作心法！

1.了解自己的工作定位在哪裡

工作不是只顧著做眼前的事情就好，

很多人跟老闆之間的溝通障礙就來自於眼界太小。

你可以先了解這個產業的生態圈大概長什麼樣子，

再來理解你待的公司在這個產業中扮演哪一種角色，

然後再看看你的職位是要為這間公司帶來怎麼樣的價值。

搞清楚全局之後，你其實就會明白，

你的工作當中哪些要做到100分、哪些做到60分就可以。

2.絕對不要怕問問題

有些人可能怕被罵或是怕打擾同事，

所以遇到困難也不說，就自己埋頭苦幹。

但說真的，與其等到出了大包還要耗損更多資源補救，

不如在還是小包的時候就先自爆還比較好解決。

3.問答案不如問方法

職場上的問題有百百種，

所以舉一反三的能力超級重要。

當你在詢問前輩問題的時候，

你一定要觀察對方的思考模式、邏輯架構是什麼，

這樣以後再遇到類似問題才知道可以從哪些面向去思考，

還有可以到什麼地方找答案。

這一篇的含金量也未免太高，哈哈哈哈哈。

每一點我都可以寫成一個獨立的文章了。

難得跳脫神秘學的世界，

講一些現實的東西，不知道大家還習慣嗎？

還喜歡的話可以留言告訴我喔！