栗栗我本人在剛踏入職場的時候，
一度覺得自己是不是智商有問題，
也懷疑自己是不是不適合工作，
要不要乾脆躺平在家當米蟲算了。
很顯然的我沒有在家當米蟲，
甚至還很自虐的不斷把自己丟到職場裡面，
直到覺得好像稍微懂了如何在職場裡當個悠遊自在的、不起眼的小螺絲釘。
前一陣子，栗栗初入職場的的好朋友，
跑來詢問我有沒有適應職場的心法。
我跟朋友快速分享之後，
他說我根本是人生導師等級（我覺得很浮誇很好笑
所以今天就是人生導師等級的員工，
來跟各位分享三個我覺得超級重要的工作心法！
1.了解自己的工作定位在哪裡
工作不是只顧著做眼前的事情就好，
很多人跟老闆之間的溝通障礙就來自於眼界太小。
你可以先了解這個產業的生態圈大概長什麼樣子，
再來理解你待的公司在這個產業中扮演哪一種角色，
然後再看看你的職位是要為這間公司帶來怎麼樣的價值。
搞清楚全局之後，你其實就會明白，
你的工作當中哪些要做到100分、哪些做到60分就可以。
2.絕對不要怕問問題
有些人可能怕被罵或是怕打擾同事，
所以遇到困難也不說，就自己埋頭苦幹。
但說真的，與其等到出了大包還要耗損更多資源補救，
不如在還是小包的時候就先自爆還比較好解決。
3.問答案不如問方法
職場上的問題有百百種，
所以舉一反三的能力超級重要。
當你在詢問前輩問題的時候，
你一定要觀察對方的思考模式、邏輯架構是什麼，
這樣以後再遇到類似問題才知道可以從哪些面向去思考，
還有可以到什麼地方找答案。
這一篇的含金量也未免太高，哈哈哈哈哈。
每一點我都可以寫成一個獨立的文章了。
難得跳脫神秘學的世界，
講一些現實的東西，不知道大家還習慣嗎？
還喜歡的話可以留言告訴我喔！