離職員工轉型案例
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離職也能好聚好散？企業靠EAP（員工援助計劃）把「職場分手」變成一門藝術！從心理支持到職涯轉型，EAP不僅緩解離職焦慮，更協助員工規劃下一站。成功案例如谷歌、萬科，透過EAP將離職危機變品牌加分題。想讓員工帶著感恩離開，甚至成為未來夥伴？EAP就是你的最佳解方！
企業在員工離職時，應超越僅提供離職金的傳統做法，透過員工協助計劃（EAP）提供心理支持與職涯轉型協助，協助員工規劃未來，展現對員工的關懷，並有助於企業形象提升。