AI時代
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在國小兼課，從2021年迄今，已有四年的時光。
從一開始的認識歷史上的偉人開始，
讓孩子們學會寫作、口語表達，
再到科技的結合與運用，
孩子們已能初步透過錄音、
影像錄製與產品成品等不同媒介，
持續培養自己的影響力。
作為一名兼課教師，開始思考，在未來科技與AI持續蓬勃
歲月流轉，年歲漸長，我們在生活的奔波中，不知不覺減少了對新知識的渴望。日復一日為生計忙碌，漸漸忘記停下腳步思考、反思，也少了主動學習新事物來豐富自己的動力。然而，正是這種持續學習的精神，才是促進自我成長的真正關鍵。
在科技飛速發展的今天，人工智慧雖然能提供豐富的知識，但它的進步反而讓許多人減少
在AI與自媒體時代，真正的競爭力不再是權力，而是「影響力」。
《超級影響者的密碼》提醒我們：權力讓人服從，影響力讓人心服。
從說好自己的故事，到保持真誠與禮貌，再到經營有溫度的關係，
這場丁菱娟與郝哥的對談，教我們在變動的世界裡，用人性成為最強的品牌。
古文明建立了技術基底，卻因情緒文明缺席而崩毀；
工業革命展現力量，但留下深刻的集體創傷；
戰後時代全人類活在生存模式中，形成代代相傳的焦慮與控制。
直到 21 世紀，AI 的出現正式開啟「文明的成年禮」。
當生存不再是主題，人類第一次被迫面對真正的問題：如何存在？
透過《魔法72變》課程，以達文西為榜樣，讓孩子化身為導演與創造者，親手打造自己的虛擬世界。課程融合「使用者體驗」與「程式心法」兩大核心，透過72種魔法技能，不僅教授程式設計，更培養AI時代關鍵的創造力與問題解決力。讓孩子在趣味冒險中，從「小小魔法師」蛻變成能用程式創造世界的「魔法大師」。
在AI取代人力的時代，真正的競爭力不再是效率，而是思考。
李聖珉老師用CTPS教你如何釐清問題、驗證假設、用數據決策，
讓「解決問題」成為企業與個人的超能力。
他說：「AI 能幫你節省時間，但不能幫你找到意義。」
真正不會被取代的，是會思考、能解題、願意自省的人。
在 AI 以驚人的速度改變世界的今天，我常思考一個問題：
當所有人都能靠工具快速完成大部分的內容、設計、行銷與創意，那麼真正能讓人脫穎而出的，是什麼？
答案其實很清楚：是「品味」。
不只是審美，而是對資訊、內容、想法、人性與文化的「選擇能力」。AI 已經重塑了成功的定義。會做，不再罕見；真正的競
💥 AI 不是來跟你競爭的，它是來評估你值不值得被留下
凌晨兩點，林先生坐在電腦前，看著ChatGPT在30秒內完成了他原本需要花3小時整理的市場分析報告。他沒有感到興奮，反而背脊一陣發涼——如果AI能做到這些，那他存在的價值還剩下什麼？
這不是科幻電影的情節，而是2025年正在台灣職場上演的
在AI時代想要不被取代？本文分享知識工作者必備的兩大策略。
積極分享專業知識，透過自媒體建立影響力，與AI互補共創價值。
本文探討「成長思維」的核心概念，強調大腦可塑性，並區分固定思維與成長思維。文章闡述成長思維的四個重要特質：相信努力的價值、從錯誤中學習、重視過程而非結果、勇於挑戰。接著，以寫程式為例，具體說明孩子如何透過製作小遊戲專案，在實踐中培養這四種成長思維的特質，將寫程式視為培養孩子面對未來挑戰的「超能力」。
