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觀察市場個股差異表現的情況
更新於 2021/03/25閱讀時間約 2 分鐘
通常投資人看到股市上漲或下跌就想找個原因來解釋，特別是會把當日所看到的新聞訊息，與股價的波動狀況做連結，但這未必是股價波動的真正原因，殺頭的生意有人做，賠錢的生意沒人做，股價會跌終究原因是難再獲利，資金自然會撤出，即使是天大的好消息也無法提振股價，或是相反的狀況，如果股價夠低，未來的上漲空間夠大，天大的壞消息都會變成是利空不跌。
把台積電的股價下跌原因，怪罪給英特爾要建立晶圓代工事業，有點道理但不夠有說服力，產業內的競爭是任何一家企業都必須面對的考驗，如果市場認為過去台積電是競爭過程的領先者，沒道理會覺得現在的競爭就會造成威脅，在這則新聞訊息出現之前，台積電股價已經跌到季線附近，約修正13%，部分外資或大戶的資金原本就正從台積電撤出，利空訊息只是資金撤出過程的插曲，不是原本資金撤出的理由，但可以提供一個重要的觀察角度，就是利空訊息仍造成股價大跌，而且是帶量跳空跌破季線，有極高的機率是還沒有止跌，因為必須是利空不跌才是止跌的訊號。
台積電的下跌會拖累指數的表現，卻(暫時)不一定會使股市陷入危機，因為目前股市並非呈現齊漲齊跌的現象，台積電跌破季線，上市加權指數則是跌破月線，少了台積電影響的櫃檯指數前天還創新高，
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*合作聲明與警語：
本文係由國泰世華銀行邀稿。
證券服務係由國泰世華銀行辦理共同行銷證券經紀開戶業務，定期定額(股)服務由國泰綜合證券提供。
剛出社會的時候，很常在各種 Podcast 或 YouTube 甚至是在朋友間聊天，都會聽到各種市場動態、理財話題，像是：聯準會降息或是近期哪些科
本文嘗試透過goodinfo每周漲幅前50的股票來感受市場脈動。整理每個股票的分類以及感受題材帶來的影響。
分類是社畜本人的分類，隨時會再更動。
1.IC設計還是很強，但這周明顯偏向MCU。可是就目前聽到的狀況是消費性電子仍舊疲弱
2.神盾局太扯......真的懂炒股。 晶相光也參戰了
黃仁勳點名AI個股近日線型觀察
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前一週選股觀察：華城、元太、雙鴻、台燿
QA：雙鴻、台光電、元太、聯發科、LINEPAY、綠界、歐買尬、神盾集團
在這週的績效，單純就以前一週的收盤來看這週的績效。整體來說，在前一週大戶佈局的個股，在上週的表現稍微比大盤好。
在過去一週大盤大跌的情況下，大戶佈局的個股整體上漲機率還能有30％，其中上詮、前鼎、美而快等在過去一週上漲幅度約8％左右。表現相對最差的是力山、巨友科技，分別下跌約1成幅度。
昨天觀察的股票中，強勢股觀察的12檔股票裡，其中有蠻多都是前幾天整理過的老面孔，但即使如此，今天盤中還是有6檔股票拉到漲停板，收盤時有4檔維持漲停。昨天Miller就有提出警告，延續過去幾天盤勢不穩的情況，最近還是可能會出現盤中漲停被撬開的情況。今天就有一檔股票-3051力特，直接從漲停殺到跌停。
本文整理個人參加財經M平方主辦「全球總經影響力論壇」後，認為下半年可以研究的投資題材與機會（不代表論壇講者與主辦單位意見），並分享個人觀點
1. 銅價/金價於第一週獲得資金挹注。
2. 原油天然氣持續遭到拋售。
3. 雖聯準會調高了終端利率的上限值，但債市還是持續受到資金的青睞。
4. 承上，推測市場已經率先預期聯準會的降息路徑，給予長短天期的利率訂價，這與聯準會加劇對於[停滯性通膨的擔憂]，是完全相背離的；顯示市場相當樂觀，或是聯準會
文章開始之前，問問自己，我是高績效員工嗎?
看看自己公司內部，是不是有某些同事相對於其他人，帶給公司的貢獻很高?
我相信每間公司都有所謂貢獻度高的高績效員工，這樣的員工可能在各個部門，業務部、研發部、倉庫、行銷、生產。
過度依賴高績效員工，這種情況是如何發生的？
不論哪個方式其實都不是很好。
股市和基本面像是狗和主人，牛市時股價跑得很快，大家樂觀的情緒推升購買意願，股價超越基本面呈現過熱狀態，熊市時又因為市場的恐慌預期會超賣，股價大幅下挫，這篇幫大家整理幾個可以判斷市場或個股是否落底或過熱的指標。
股市的均值回歸
長線到底便宜了嗎？
Source: Gurufocus
中長線的指標
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