閘門07-適應於現實｜共識
2023/07/21閱讀時間約 4 分鐘
1.閘門符號分析｜八卦
閘門07，從符號結構上來看是一個「上坤下坎」的組合。
閘門07運作的基礎來自於下卦坎，意即【適應於】某人、某事、某物，上卦坤則意味著【現實】情況，整體來看則可以理解到：
閘門07適應的對象是某種現實
但有趣的是，現實會因為這樣的適應力，而導致新的現實被創造出來。
因此，
現實不意味著凍結在原地的固定狀態；相反的，反而是在反覆適應與尋求平衡的動態。
而閘門07持續保持在一種「適應於現實」的狀態，即
共識
藉由反覆的磋商、協調與分配資源，來協調出【共識】。目的在於盡可能的凝聚更多個體在同一個目標之下。目標是動態的、利害關係也是動態的，因此共識的創造是難以運用強制力來建立的；而由強制力所建立的「共識」，只會存在於強制力還存在的期間，只要這股強制力消失則會一起跟著消失。透過磋商與協調的方式所建立的「共識」，反而能存續更長的時間，至少能夠持續到「共識」所指向的目標在獲得實現時。
「共識」需要是建立於利害一致的齊心，且會消亡於各有利弊的狀態之下。
由此而生的「領導者」，只能為公益而生
這實際上也就能說明，為何閘門07象徵著【民主】。
2.閘門符號分析｜四象
「反映」建立基礎，「生產」形成投射，「生產」完成轉化
如果我們把閘門07看作是由「反映」、「生產」、「生產」組合而成的結構時，那麼從三才的角度窺探閘門07的實際運作方式，可以理解到：
【共識】產生的基礎是感受，如何透過感受來確認彼此的意向，確認彼此擁有共同的目標，便是閘門07最首要的目標，透過彼此的感受來確認彼此意向，是創造共識的基礎。接著，基於這個基礎之上的「生產」，其目的是為了探尋建構「共識」的方式，如何達成共同的利益，如何避免或者抵抗共同的危害，在進退之間達成「共識」。最終的「生產」階段，則是「共識」如何被實現、聲張並且延續下去。
3.閘門運作週期｜爻線
一爻｜生產 ⇄ 投射
生產的階段
- 根據各自的本能與特質行動，其「共識」只存在於個體之內。因此對外不存在「共識」，難以對於現實世界的狀態，作出順暢的回應。
投射的階段
- 透過向外拓展「生成於個體內在的【共識】」，向外輸出內在認知的規則與價值觀，使得不同的個體得以塑造成相似的樣子。
二爻｜顯示 ⇄ 反映
顯示的階段
- 產出「共識」者成為主體，導致接受「共識」者都成為附屬的狀態。意味著利害關係的不一致，而這樣的「共識」實際上是脆弱的。
反映的階段
- 修復產生裂痕的「共識」，使所有個體重回利害關係一致的狀態。因此，如何感受個體的需求並提供激勵和幫助，成為必要事項。
三爻｜生產 ⇄ 投射
生產的階段
- 任何個體都不具備足以獨自承擔「共識」的力量與能力，因此對於「共識」感到灰心，也對個體力量缺乏信心，長此以往對於「共識」只能消極應對。
投射的階段
- 重新評估及衡量，與「共識」有關的一切，尋求能夠達成「共識」的各種經驗與角色，試圖找到能夠將消極的眾人態度重新凝聚的方式。
四爻｜投射 ⇄ 生產
投射的階段
- 重構「共識」的開始，意味著此時缺乏「共識」。也代表著此時的權力消失，難以藉由「共識」來領導群體。
生產的階段
- 「共識」的運作，有賴於各方各面的配合與支持，只有在適才適所的狀況下，才能獲取最佳的運作效益，因此並非需要每件事都親自上陣，而是需要各司其職。
五爻｜生產 ⇄ 投射
生產的階段
- 隨自身意願所詮釋的「共識」，是對「共識」的曲解，以及背離現實需求的狀態。因此，必須回歸群體認可的「共識」之下。
投射的階段
- 彰顯藉由「共識」所建構成的關係與群體，在明確所有個體的角色後，方能促使整個群體得已以一個個體而運作的狀態運作。
六爻｜投射 ⇄ 生產
投射的階段
- 過份融入「共識」會產生幻覺，誤以為自己是「共識」的化身，並進而誤認為由此共識所衍伸的一切權柄和責任，皆歸於己。
生產的階段
- 「共識」實乃有機體，有賴於凝聚在此「共識」之下的所有個體參與，以及在各自崗位的努力，方得以持續運轉。領導者的責任，只在溝通、調度與妥協而已。
Ulf 撰文 / Luna 校對發佈
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