災害資訊平台 II
閱讀時間約 1 分鐘
同樣是同事介紹的，若需要知道土石流及大規模崩塌的預警，農業部農村發展及水土保持署的土石流防災資訊網可供參考。
如下圖可見，因應目前凱米颱風，政府成立了土石流及大規模崩塌災害緊急應變小組，網站上會更新土石流、大規模崩塌的警戒情況。
土石流防災資訊網。截圖自該網站
進一步點圖裡面的數字，可以看到土石流警戒清單。找到想要的項目(如下圖)，可進一步點進去看地圖。
土石流防災資訊網。截圖自該網站
這裡以屏縣LL004(屏東縣-來義鄉-T001)為例，點進去可以看到地圖。但可能我這邊網路的問題，點進去後的定位在南投，所以我自己滑到屏東來義，找到T001如下圖。注意的是，若覺得這個底圖不好閱讀，可以選不同底圖。
土石流防災資訊網。截圖自該網站
有餘力的話，多點準備也是好的。祝大家都平安。
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職業災害補償責任採「無過失責任主義」，補償應由僱主先進行，勞工確認領到保險給付後僱主可主張抵充。保費負擔的保險都能作為抵充，且團體保險加職業災害保險的給付，若高於補償金額，溢出部分屬於勞工。因此，一定要投保職業災害保險，可以有效分擔職災風險。
職業災害「醫療期間」，雇主應給予的是「工資補償」而非「工資」；「補償」是以事故前1個月正常工時工資÷30為基準，而非「工資照給」。因此，兩者在計算上還是會有不同喔！！順便提一下，工資補償在稅法上也是免稅的喔，所以在做薪資的時候記得將工資補償與工資分開。
二、文化資產之因應計畫
目前文化資產之防災計畫規定於《文化資產保存法》（下稱《文資法》）第23條：「古蹟之管理維護，指下列事項：一、日常保養及定期維修。二、使用或再利用經營管理。三、防盜、防災、保險。四、緊急應變計畫之擬定。五、其他管理維護事項。」、《古蹟歷史建築及聚落修復或再利用
2019年4月15日，巴黎聖母院發生火災，迄今已滿四年，法國總統馬克宏更在上上週（2023.4.14）至聖母院視察修復進度，期望明年（2024）巴黎奧運會前能完成修復。聖母院建於1163年到1250年間，距今已走過八個世紀，幾乎是所有法國人、及旅法觀光客的共同記憶。法國也為此事件翻拍了戲
A為某飯店的服務生，在端熱湯的時候遭奔跑的小孩顧客衝撞，熱湯因此撒在A身上，導致A受有嚴重燒傷住院接受治療。A是否可以飯店支付醫療費用？住院期間是否仍有薪資？
本篇文章要說明什麼是職業災害，以及雇主的補償義務，與為什麼我建議雇主應幫勞工投保職業災害保險。
位在石川縣的作者分享了最近一次地震的經歷，並探討了災後復興政策所面臨的挑戰。作者參加的研修課程提供了對災害復興的深入看法，並從政策面探討瞭如何應對重建所面臨的困難。文章更進一步討論了災後復興的社會影響，並分享了值得關注的相關案例。
在台灣長大的人
應該都對地震颱風不陌生
地震從無感到強震
颱風從熱帶低氣壓到強颱
根據災害的嚴重程度
中央氣象局會制訂不同的等級
程式的Bug雖然不是天災
但絕對算是一種人禍
所以也會有相對應的級別
那麼Bug如何分級呢?
有的雇主可能會想說，既然都有勞保了，而且勞保第一年會幫忙分攤70%的工資補償，那麼我可以就勞保給付的70%主張抵充，每個月發薪時只給付剩下的30%就好了吧？
當重大災害或意外發生時，任何心理治療都不具任何效果，因為專業此刻距離他們太遠。我們的文化不善用言語表達情緒，更何況專業身份與他們非親非故，更沒什麼話可說。文化中唯一能如此突兀接近傷痛的只有「算命師」及「收驚廟公」，講一個過去921震災的窘境：在災區排隊收驚的攤位長長人龍，心理師的攤位則門可羅雀。
［分析要點］
簡易判斷可以將公司與員工之外的部分排除，尤其是員工與外部的關係或賠償。
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職業災害補償責任採「無過失責任主義」，補償應由僱主先進行，勞工確認領到保險給付後僱主可主張抵充。保費負擔的保險都能作為抵充，且團體保險加職業災害保險的給付，若高於補償金額，溢出部分屬於勞工。因此，一定要投保職業災害保險，可以有效分擔職災風險。
職業災害「醫療期間」，雇主應給予的是「工資補償」而非「工資」；「補償」是以事故前1個月正常工時工資÷30為基準，而非「工資照給」。因此，兩者在計算上還是會有不同喔！！順便提一下，工資補償在稅法上也是免稅的喔，所以在做薪資的時候記得將工資補償與工資分開。
二、文化資產之因應計畫
目前文化資產之防災計畫規定於《文化資產保存法》（下稱《文資法》）第23條：「古蹟之管理維護，指下列事項：一、日常保養及定期維修。二、使用或再利用經營管理。三、防盜、防災、保險。四、緊急應變計畫之擬定。五、其他管理維護事項。」、《古蹟歷史建築及聚落修復或再利用
2019年4月15日，巴黎聖母院發生火災，迄今已滿四年，法國總統馬克宏更在上上週（2023.4.14）至聖母院視察修復進度，期望明年（2024）巴黎奧運會前能完成修復。聖母院建於1163年到1250年間，距今已走過八個世紀，幾乎是所有法國人、及旅法觀光客的共同記憶。法國也為此事件翻拍了戲
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但絕對算是一種人禍
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有的雇主可能會想說，既然都有勞保了，而且勞保第一年會幫忙分攤70%的工資補償，那麼我可以就勞保給付的70%主張抵充，每個月發薪時只給付剩下的30%就好了吧？
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