提了離職後，好好的堅定立場。想離職的人，有時候最難以跨過的就是找主管對談，有如跟情人談分手一樣的困難，萬一對方不高興或者百般的挽留，就算留下來了勢必感覺也會變得不同。
其實對方的情緒與否跟自己無關，若能好好地會談其實是最好的，也要有心理準備，當會談結束走出那一扇門可能化學變化便開始了，可能還會疑惑的明明談的時候好好的，怎麼開始 好好離職，為的是釐清責任。記得以前初入社會，第一天上班不外乎就是到各部門打招呼，介紹自己一番，大概就完成新人手續，後來有鑑於智慧手機的便利性，漸漸地，新人第一天就會軟性的需要加入公司的各個LINE群組，簡單的在公司大群組打聲招呼後，幾乎可以省略去各部門巡迴的動作，這個方式應該讓許多害羞的人覺得放心不少。
只是這個便利性，