【喬山健康科技 × 健康永續】以創新科技推動低碳生活,共築幸福社會

更新 發佈閱讀 3 分鐘

📌【喬山篇】從健身器材領導品牌到永續推動者,讓運動成為地球的正能量

喬山健康科技以「Join Happiness, Trust」為核心信念,

從健身科技走向永續創新,結合低碳製造、健康職場與誠信治理,

打造兼具運動熱情與環境責任的全球品牌。

2023 年,喬山透過節能製程、永續供應鏈與社會共好行動,

持續實踐「以健康促永續」的企業願景。


♻️ 喬山怎麼做永續?

  • 完成 9 支產品碳足跡盤查,紙包材比例提升至 97%。
  • 導入 ISO 45001,無職安事故。
  • 女性董事與獨立董事比例皆達 25% 以上。
  • 投入超過 650 萬元推動體育與教育公益。
  • 供應商永續承諾簽署率 75%,資安事件 0 件。


💡 健康 × 科技 × 永續

喬山相信,

「讓人更健康的科技,也能讓地球更永續。」

透過數據化研發、智慧製造與綠色物流,

喬山不僅打造運動產品,更推動全球健康生活新典範。


✅ 小結:健身科技 × 永續力量

以誠信為基礎、創新為動能,

喬山在健康產業中實踐 ESG 的全方位藍圖。


🔖 Hashtags

#健康科技 #低碳製造 #永續治理 #性別平等 #循環經濟 #ESG實踐 #永續觀察筆記


📄 延伸閱讀|喬山健康科技 ESG 重點 & 永續報告書

【ESG 重點整理】

• ♻️ 環境面:碳盤查 9 支產品、紙包材 97%、TCFD 風險揭露

• 👥 社會面:職安零事故、公益 650 萬元、女性董事 25%+

• 🏛️ 治理面:治理前 5%、反貪訓練 100%、資安零事件


🏢 此報告書涵蓋品牌

喬山健康科技股份有限公司(Johnson Health Tech.)


🔗 永續報告書下載連結

👉 喬山健康科技 2023 永續報告書 PDF 下載


※ 內容依品牌永續報告書整理撰寫,詳細資訊請以原始報告為準。

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我並沒有要幫企業做廣告,畢竟有在做永續,並不等同好企業,因為我沒有查證,不確定企業有沒有漂綠或隱惡揚善。我想強調的是消費者可以得到優惠,恰巧是企業為實踐永續而所做出的優惠(行銷策略/活動)。 ※文章內容摘錄自各組織每年出版的永續報告書,目前包含的出版年份是2023和2024年。
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