劫財在時柱，1+1<2

尤其劫財世界，這個公式更不存在，會想寫這篇文章，是近期大量接受隨喜諮詢後，得到劫財人以及碰到劫財運苦主得到的啟發。

“時柱”對應的是工作狀況，當時柱出現劫財時，就容易發生1+12。

先講兩個案例

一、公務員A

A目前服務於公家機關，因為自身能力強〈傷官多的人都很能做〉，所以今年被公司其他單位主管看中，而做了內部平調，但是當事人下半年有劫財氣場，明後年也都是，所以跑來問蓋瑞大概會是個怎麼樣的狀況。

蓋瑞用自身所遇到的“劫財經驗”，分享給A，那就是幾乎都有換工作，就算沒換，心裡也非常非常想fire掉老闆，時間點都非常準確，很符合劫財氣場。

蓋瑞問他目前正經歷的狀況是什麼。

A：現任主管能力很強，當他下屬肯定忙碌，加上剛到新單位，事情有越來越多的跡象。

蓋瑞：你快要中劫財了。劫財是“付出”，例如工作被交辦很多事，需要付出很多時間和精力，但付出沒有問題，有問題的是付出得不到回報。 正常邏輯是1+1=2，我付出多少，就要有對等回報，但是劫財的付出，卻是1+12。講白話就是會做兩倍的工，但是得到的回報跟原來一樣，甚至更少，這點需要注意。

A：那怎麼辦？

蓋瑞：拒絕吧，你知道自己傷官多很能做，主管自然覺得事情交給你就好了，但這是優點也是盲點。 在公家機關上班，做再多也不會加薪，所以拒絕是最好的方法，要不然就是當作善事，不要求回報，這樣心裡會好過些。

二、國外業務B

B：最近被老闆交辦越來越多工作，除了業務要跑，有時候還要兼廠務和技術人員，好像業務就要包山包海的，績效獎金甚至更少，真的很煩。

蓋瑞：今年運勢有七煞有劫財的，“七煞”看似有地下權力，但也有壓力，而雜事多又沒什麼回報，就符合“劫財”的“付出和回報不對等”，你怎麼處理這狀況呢？

B：因為自己有傷官，習慣把事情攬起來做，但其實很累，我正練習裝傻，或者適度把別人的工作還回去，這樣自己也輕鬆點，而且劫財氣場真的會讓人變得不好意思拒絕。 “傷官攬事”+“劫財不拒絕”出現在職場，沒處理好真的會想離職，這是我今年的課題。

蓋瑞：劫財有“聚人氣”的特色，可以好好利用。

B：對阿，所以我下班後就用力的斜槓，利用“劫財聚人氣”的優勢，這個月反而斜槓收入超過正職呢，這算是破解“劫財會損財”了吧？

蓋瑞：嘿嘿，不錯不錯。

以上兩個案例，都需要考量到現實狀況。

案例A，必須先認清當下的付出，將來有沒有可能變成實質收入或者升官可能，如果沒有，那就斷然拒絕，以免被凹，再不然就是化身“不求回報大善人”，否則付出後，內心開始期待回報，結果得不到，最後身心都很受傷。

案例B，其實就是蓋瑞本人，今年流年“癸卯”，碰上蓋瑞年柱“戊午”，就有合化火的狀況出現，這個火氣對蓋瑞來說就是“劫財”，而國曆四月“丙辰”，加重劫財力量，再來五月“丁巳”，六月“戊午”，根本“劫財”三連發。

蓋瑞意識到“劫財”開始發威，於是觀察去年底開始的流年進氣狀況，發現事情真的越來越多，但好像沒有得到什麼肯定〈收入和口頭都是〉，心想這樣不行，不能重演過往每逢劫財就“離職”的慘況，破解之道，就是反向利用“劫財聚人氣”的優勢，推出隨喜諮詢。

果然登記人數很多，也讓下班後的蓋瑞，每天都進入“諮詢時光屋”，通常都要“加班”到晚上10點或者11點才出關，雖然累，但整體加總後，斜槓收入卻高過正職。

如果不這麼做，劫財會生傷官，蓋瑞就已經是傷官人了，被灌入滿滿傷官能量的蓋瑞，一定會對老闆非常有情緒〈傷官剋正官嘛〉，但學習八字並看懂怎麼利用劫財後，反向操作之下，收入變高，反而從“劫財剋正財”的不開心，變成“正財解傷官”的Happy囉。

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