通用設計
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全天候氣密窗的執行副總 賴盈卉 (Iris) 在本週的創創早餐會中，分享了品牌的轉型故事與許多精彩的氣密窗案例。創創早餐會由 EiMBA 校友會發起，每週一次的線上聚會，藉由創業家們交流經驗，開啟更多的機會。
雇主對於員工的期待是會隨著工作時間改變，慢慢增加。從最基礎的開始，我們逐條檢視，好好準備。
這文也很適合給社會新鮮人呢！
2020奧運剛結束，緊接著開始的是帕運。日本一直是個以無障礙設計的完善性著名的國家之一，因此文章試著以我很有興趣的無障礙設計為出發，看看日本為了帕運做了哪些努力。
https://vocus.cc/article/61095fe2fd89780001021e5a
歡迎參考我對帕運的想法，也有椅人的專訪文章哦！
感謝老師的醍醐灌頂
讓我聚焦自己的目標：「我想要幫助更多人！」
而從自身專業及經歷出發，我的目標鎖定
（Ｒ）
（Ｏ）
（Ａ）
前情提要：今年加入了華人領袖100第一屆的學習行列，除了獲得一位能一對一指導自己的導師之外，我還自告奮勇為願意讓我旁聽的各種活動分享筆記，希望能讓讀者們都獲得更多的成長。
這次是由UDcare通用福祉的林道然以及創辦桃桃喜的命理大師簡少年兩位同學們自發的活動，也是兩位同學嶄新的跨界嘗試，希望在兼顧
