管理成功心法

職場是考驗人性的最佳場域，只要你人格堅定頭腦清晰，不管遭遇多少挫折，不管面對多少情緒，你都可以一路無所畏懼，從容走過職場直到退休，無怨無悔，問心無愧。

如果缺乏自我反省的標準，面對所有的批評或者錯誤，全部都歸咎自己，這樣將會在職場上迷失自我，面對工作惶惶不安，隨波逐流，不知所往。

管理者不能忽略的是，你所帶領的，是一群有思想有感情的人，而不是一群機器人。他們有想法有情緒，你不應該視而不見。

所以，現在你正在看的這篇文章作者，命很大! 出門在外，不要太好奇。

如果你希望自己在賺得更多錢以外，還能夠兼顧對社會有所貢獻的責任。爬得越高，你的舞台就越寬廣。

隨著我們在職場工作越久，我們也可以靠著自己，來經營組織一個，綿密有力的人際關係網絡。

希望大家在年假期間，可以讓自己的身體休息一下，心，也沉澱一下。好好的整理自己，在過去一年生活與工作的心情。可以得到平靜，能夠感到喜樂。

良知不值錢。但是它能害你在走完職場後，失去靈魂。    

巴菲特跟蒙格的波克夏之所以成功，是奠基於兩人的胸襟跟修養，才能異中求同截長補短，徹底發揮彼此的長處，長期合作獲得成功。

身為老闆或者主管的人，更是需要常常動腦，才能克服困難，持續成長。