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網上有人表示公司茶水間對工作效率佔了重要位置，亦是挽留人才的其中一個重點。因為一般上班族每星期5日都在辦公室度過，每天更長達8小時。因此Pantry成為了員工走一走動，舒緩壓力的地方。
其實除了茶水間可提升工作效率，ERP都可以。
M18 ERP 支援 No Code Approach，無需軟件
管理層都明白數據對決策的重要性，但為何仍有很多決策是基於經驗或直覺而定製呢？極有可能是因為收集數據過於煩瑣，以致大家捨難取易，直接用經驗或直覺做出決策。
但現今數字化的世代，決策要含有說服力，數據已經是必不可少。M18 ERP 是完善的一體化系統，一個ERP 助你管理會計、物流、倉存、生產、CRM
客戶忠誠度是一個量化客戶與企業關係的概念，它會衡量客戶對企業的好感及偏愛程度。 根據Bain & Company的數據，平均回頭客（重複購物為 31-36 個月）比新客戶（0-6 個月）多花費高於 65%。 此外，說服新客戶作出購買行為的成本甚至比現有客戶高出 25 倍。 因此，忠誠的客戶絕對是企業
物流出錯是很多企業都共同面對的問題，特別是處理複雜的訂單或者含有大量配件的產品。當倉庫員工需要按照訂單上的要求處理大量大同小異的配件去包裝包裹時，錯誤就會發生。
這可以通過實施ERP系統來解決。通過開啟 “批號 (Lot Number)” 功能，每批定製成品 (Customised Finishe
Multiable #ERP中的 #WMS 倉庫管理模組，內置原生手機應用 (Native Mobile App) ，支持透過傳統條碼 (Barcode) 或二維碼 (QR Code) 進行在出入庫及盤點 (Stock Take) 。
有別於坊間簡單的 #WMS，Multiable #ERP 中的
最近網絡上有一種勒索病毒 (ransomware) 以全新形態 ── 假冒郵件湧現。此類假冒郵件非常容易令人開啟連結，因為它有別於以往的勒索病毒。它能把寄件人電郵地址顯示為真實存在的用戶，就連網域 (domain) 都能改成公司的網域，來提高可信度。一不留神，以為此假冒郵件是公司的同事發送，一點開連
擁有良好管治的生產企業，一般PMC 計算並計劃生產活動所需的材料或組件，以滿足訂單或生產計劃需求時，會依靠Materials Requirements Planning (MRP)系統進行。
Capacity Requirements Planning (CRP) 則是用於衡量企業產能 (人力、設
不是，HRMS並非僅適用於大型企業。不論企業規模大小，在營運的過程中同樣需要進行人力資源管理，而一套優秀的HRMS能夠自動化行政及人才管理，大幅節省時間和行政開支，亦能解決最令人困擾不已的政府法規問題，確保準確計算僱員薪酬、福利及補償。萬達寶 M18 HRMS內置香港、澳門和中國勞工法，並且配有靈活
因為人力資源管理從來不是一件容易的事，當中牽涉十分複雜及瑣碎的資料與流程，稍一不慎，隨時造成公司損失，故而您的確需要一套HRMS系統來進行管理。根據企業發展戰略的要求，通過有計劃地對人力資源的優化配置，推動企業發展，是HRMS的主要任務。萬達寶M18 HRMS致力以最簡便易用的方式體現人力資源管理的
HRMS是為人力資本管理而設計的實用軟件系統，全面涵蓋招聘、管理、開發及優化人力資源分配。HRMS既可以作為企業資源規劃（ERP）系統的組件出售，也可以作為通常與ERP集成的單獨產品出售。HRMS的功能通常包括員工紀錄、福利管理、職業生職規劃、勞動法法規、假期管理、考勤、薪資及各種員工自助服務（例如
