Hyacinth
2 位追蹤者
Hyacinth
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我是一個在責任與現實之間漂流的微光打工仔。
白日奔走於任務之中，夜裡則與腦中的聲音對話。
這裡，是我為自己建立的花園——
不為取悅，只為誠實安放那些無聲的感受。
我始終相信，文字有重量，也有溫度。
若你曾在會議中感到靈魂抽離，
在績效壓力下懷疑自我——
那麼，也許我們會在這裡悄然相遇。
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由新到舊
花園裡的靜默低語 #61
年底，又到了發送問卷的時候。回收率一年比一年低，有效問卷也不多。題目每年都一樣，分數大同小異。只是為了稽核而做，看似有流程，卻沒有真正的意義。
員工在處理事情時遇到難題，主管本來就有義務協助。但前提是主管要先了解完整且詳細，才能真正把事情推動下去。
處理事情，往往比較簡單。有時程表，有解決方案，不管結果如何，總會有結案，或是明確的理由，讓它不能繼續。事情，總有一個終點。
