不要一輩子只有苦勞，要拚得的是功勞
我有一位員工，以認真程度真的是公司內數一數二打拼
但是永遠只會做著主管交代的一般事務
但又無法做到100%正確，達到讓主管滿意
到最後就是一些公司的勞力活全部都落到他身上
在他的臉書上，看著他對他的寵物和有興趣的事用心
我也曾跟他說多用一點心在工作上，或許事情就會變得不一樣
或許是沒興趣，也或許是無心，但我的個性就是不想強迫人
也或許她不用養家活口，這只是一份賺取她自己零用錢的工作
所以沒那麼在意吧
每次一到發獎金的日子，我的心態也總是沒有功勞也有苦勞吧
好歹也是公司成立時就進來一起打拼的員工
獎金少不了她，但也總是給個意思意思
但，我擔心的是，不知道哪一天她可能會被新人取代了
不過，她不擔心，我擔心甚麼啊？？？？
不要一輩子只有苦勞，要拚得的是功勞
何況一個職場真的可以撐到一輩子嗎？
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