很多時候，人材輸出很重要，尤其是早期的學生時代到當兵完之前，讀後感…

A級人材

這個很正常，尤其是很少有環境願意培養

在學生養成時代到當兵前

身高高當選班級幹部，字體優美選學藝或副班長，體力旺盛選體育股長，會維修選總務…

很多時候在學生時期就開始了，未來學習藍圖，好比身高高的，未來有機會加入憲兵和職場儲備幹部，或者就是高級私人司機，這些都是有跡可圖。

至於其他的就不完全攥稿了，因為只有長時間在校培育一道心法，才能產生當兵之中，一道維持特殊功法，只因為我看到很多的人，在我那個之前當兵的人，很多到最近退休才知道，原來最少三份退休金，還有很多人脈，並且到目前完全不用跟子女拿生活費。

A級人才是什麼

只會兩三樣專精技術，其餘只有認知，而且他的『認知』是『「基礎」要求「人脈」』

A級人才用一句很俗的話來說，喊水結冰、喊人助選，而且自己內斂，總是有辦法推銷和永遠暗藏玄機

用一個很明白的話語，別人看你解決事情前、中、後，還有當下如何面對問題，而且不是人精卻是戰術級人才，有你在別人就會開始製造你的傳說、你的弘揚，還會形成兩成造假八成懷疑，而且很自然的會有桂花和桂圓，給你拓展心思和小小坎。