在羅振宇的《羅輯思維(認知篇)》一書中,提到了一個非常有趣且富有啟發性的觀點:強者與弱者的關係並非固定不變,而是在不斷變化的。
首先,書中重新定義什麼是「強者」。羅振宇提出,強者往往是在一個靜態的系統中被認為比較強,但如果我們從時間演化的動態視角去研究強者為什麼強,答案可能會讓很多強者感到沮喪:因為他弱所以他要變強。這句話乍聽之下可能有點矛盾,但仔細思考就會發現其中的道理。
讓我們以企業為例。一家公司的成長並不是簡單地變得越來越強,而是在解決一個又一個問題的過程中逐漸壯大的。換句話說,「強」只是我們靜態看過去的一個視角,而不是真相和底色。這個觀點讓我們重新思考了強者的本質,也為我們理解企業成長提供了新的視角。
更有趣的是,羅振宇還提出了「因強而弱」的概念。這聽起來可能有點反直覺,但在商業世界中卻是常見的現象。以多元化經營為例,很多人可能認為這是企業主動追求的策略,但實際上,它往往是企業被業績增長的壓力逼迫而不得不採取的選擇。
書中舉出一個具體的例子。許多網際網路公司在初期獲得成功後,往往會面臨一個困境:主要業務的增長變得越來越困難,為了維持增長,它們不得不開始考慮將其他領域的產品引入自己的平台。然而,在這些新的領域,這些「強者」反而可能變成了「弱者」,因為它們缺乏相關的經驗和專業知識。
這種「因強而弱」的現象不僅存在於大公司,也為創業者提供了機會。羅振宇曾私下和許多創業者交流,他們分享了一個有趣的創業方向選擇標準:選擇大公司正在嘗試的二三線產品。為什麼呢?原因有二:
首先,大公司通常擁有專業的策略發展部門,具有強大的分析能力。如果他們決定開發某個產品,必定有其道理。創業者可以從中學習,借鑒大公司的洞察力。
其次,雖然大公司是強者,但在嘗試新業務時往往會顯得猶豫不決,不願意全力投入。相比之下,創業者可以更加專注和靈活,在這些新領域反而更有競爭力。這就是所謂的「大公司強者因強而弱」的邏輯。
除了「因強而弱」的概念,羅振宇還提出了「軟規則」的觀點。強者制定的規則往往不是顯性的,而是一種軟規則。這些軟規則通常以道德或輿論的形式出現,成為維護強者地位的重要工具。
例如,在商業競爭中,有人可能會強調「創新」的重要性,批評單純的價格戰。表面上看,這似乎是在維護市場的良性發展,但實際上,這可能是那些無法在價格上競爭的傳統企業所採取的策略。他們通過制定這種「軟規則」,試圖限制其他企業的競爭手段。
羅振宇在《羅輯思維(認知篇)》中提出的這些觀點,讓我們對強者和弱者的關係有了新的認識。強弱並非固定不變,而是在不斷變化的。強者可能因為自身的優勢而變弱,弱者則可能在特定領域找到機會而變強。