誠嘉一對一補習班
0 位追蹤者
誠嘉一對一補習班
0 位追蹤者
誠嘉一對一：專業老師 × 客製化教案 × 全程陪伴學習管理
全部內容
由新到舊
補習費不是開銷，而是精準的「成長投資」
在經營這十幾間補習班的過程中，我旗下近 100 位員工最常被問到的問題就是：「老師，你們一小時收多少錢？」
我常告訴家長，教育不是在超市買秤重的商品，而是一份「客製化的健康診斷」。如果我能隨便在電話裡報個價給您，那代表我根本還沒看到您孩子的學習痛點。
一
拒絕收費「黑盒子」：教育的誠信，從帳單開始
在經營補習班的這 30 多年裡，我常聽到家長抱怨：「老闆，別間補習班一開始說學費很便宜，結果進去之後，又要收報名費，夏天還要收冷氣費，連印張考卷都要收錢，加一加根本不划算！」
聽完這些故事，我總是非常感慨。教育是一項長期的託付，如果從第一張帳單開始就充
補習不是買商品，是幫孩子找一個「戰鬥夥伴」
在經營補習班的 30 多年裡，我最常聽到家長遲疑地問：「老闆，我們可以先繳一個月試看看嗎？」
我明白，您擔心的不是那幾千塊，而是怕孩子「進得去、出不來」，怕這又是一次失敗的嘗試。雖然在誠嘉一對一，我們並沒有提供「一個月試讀」的短期方案，但我必須告訴您，
孩子請假是不得已，但補課方式是「教育者的良心」
身為家長的你，是否有過這種經驗？孩子因為學校比賽或感冒請了一次假，隔週去補習班「看影片補課」，結果孩子回家說：「看不懂、好無聊、老師講太快不能問。」最後那一堂課的觀念就此斷掉，成績也跟著滑坡。
經營補習班 30 多年來，我管理過近百位員工，我始終告
補習是投資還是浪費？家長必看的「教育投資回報率」分析
身為補習班經營者，我常跟家長說實話：「最貴的補習，是那種便宜但沒效果的。」
很多家長在挑選補習班時，習慣精算「每小時學費多少錢」，認為一小時 300 元的大班制比一對一划算。但從商業與教育的角度來看，這種算法忽略了最重要的成本——孩子的時間。
錢花在刀口上了嗎？選補習班時，你可能忽略的 3 個細節
在經營補習班的過程中，我見過太多家長帶著「在別處補不動」的孩子來找我。細聊之後發現，並不是孩子笨，而是家長在挑選補習班時，忽略了包裝下的真實細節。要避開「無效補習」，你必須觀察這三點：
細節一：老師的「聽力」是否勝過「體力」？
多數家長只
孩子補習很久卻沒進步？揭開一對一補習成為主流的真相
身為經營補習班 30 多年的經營者，我常被家長問到：「老闆，為什麼我的孩子每天補習到深夜，成績還是不動如山？」答案往往不在於孩子不努力，而在於「教學顆粒度」太粗糙。
傳統大班制補習班就像「工廠生產線」，老師為了趕進度，只能照顧中間程度的學生。這
請假就等於進度落後？資深老闆告訴你：補課的「品質」才是關鍵
經營補習班 30 多年，我看過太多「無效補課」的案例。孩子因為生病或學校活動請假，到補習班補課時，卻被安排在角落看著三小時的錄影帶。結果是什麼？孩子看到想睡覺、快轉跳過不懂的地方，最後不僅問題沒解決，還對該科目產生更大的排斥感。
在誠嘉
教育不能靠感覺：為什麼「免費試讀」是家長的停看聽？
在經營這十幾間補習班的過程中，我旗下近 100 位員工都聽過我的一項準則：「不要急著收費，要先看我們能不能解決孩子的問題。」
家長最痛的點，往往是付了高額學費後，才發現大班制教學根本照顧不到孩子的盲點。在誠嘉一對一，我們把「免費試讀」定位成一場
老師也需要「售後服務」？揭開教學品質穩定進步的真相
經營補習班 30 多年來，我常看到許多家長的痛點：剛報名時老師熱情滿滿，但幾個月後，老師的教學熱誠下滑，甚至對孩子的狀況愛理不理。
在誠嘉一對一，我對旗下老師的訓練只有一個標準：「教學是一門需要不斷校準的精密技術。」 我們絕不容許老師在拿到聘書
