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第6回 如幻似影
每到下午的固定時間，我按照中心的安排來到秋霖園服勤，以服侍此處需要受人關懷的長輩們，此時，專職負責秋霖園事務的替代役男為柏舟學長，我試著向學長詢問可否有特別應該注意或需要我熟悉的地方。
首先，柏舟學長帶領我瞭解秋霖園的環境，在三樓秋霖園內的主要活動空間分為三個廳室，它們依序被名命為萬和廳、櫻花廳和客家庄，會各自依照長輩們的不同習性、喜好和身心狀態來做分配，通常課程或活動的安排都會在此處進行，四樓則是頂樓陽臺的活動空間，有按摩椅和復健運動器材，通常下午會安排一至兩小時的時間讓長輩們有機會好好活絡筋骨。
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隨著理財資訊的普及，越來越多台灣人不再將資產侷限於台股，而是將視野拓展到國際市場。特別是美國市場，其豐富的理財選擇，讓不少人開始思考將資金配置於海外市場的可能性。
然而，要參與美國市場並不只是盲目跟隨標的這麼簡單，而是需要策略和方式，尤其對新手而言，除了選股以外還會遇到語言、開戶流程、Ap
嘿，大家新年快樂~ 新年大家都在做什麼呢？
跨年夜的我趕工製作某個外包設計案，在工作告一段落時趕上倒數。
然後和兩個小孩過了一個忙亂的元旦。在深夜時刻，看到朋友傳來的解籤網站，興致勃勃熬夜體驗了一下，覺得非常好玩，或許有人玩過了，但還是想寫上來分享紀錄一下~
閱讀前注意事項：
1.此篇為【交換休養十年前篇】、【回歸】、【怒火】、【懲罰】續篇，寫的是十年後綱吉交換回自己世界的故事。
2.想寫里包恩對於替自己解除詛咒的綱吉產生強烈的保護慾，戲份會比較多。
3.沒有看過家教代理戰漫畫劇情，都是看其他作者的文章自行拼湊理解，不合理的地方請忽略。
牛宥傑先生，為桃園私立德宥居家長照機構負責人。從小為外公外婆拉拔長大，對於與長輩相處十分熟悉，逐漸長大後，開始照料年長的外公外婆，對於長者照護有深刻的體悟，感嘆逐漸邁入高齡化社會，長照機制卻跟不上人口老化速度，因此創立德宥居家長照機構，期盼運用自己的力量，打造更好的照護、善終的服務環境。
小蓮開始了她的社區專護探訪工作已經有好幾個月⋯⋯⋯開門的是一個不修邊幅的老者，臉容憔悴但眼睛銳利，他狐疑地打量著來訪者，小蓮友善的簡單自我介紹之後，老者沒有什麼回應，那種拒人於千里之外的態度令小蓮本來的熱情冷卻一大截，但她還是本著專業精神⋯⋯⋯
發表會場布一事，早在之前吳明湘於組內徵召人手時，洛苒苒就自願報名了。於是，二組組長吳明湘帶著洛苒苒和一名男同事，一組組長卓嘉倩帶著鳥窩頭男和另一名男子，跟著王經理浩浩蕩蕩出發了。
雖然只有七個人，但大伙很有效率地在短時間內完成場布。場布之後還有其他確認工作要處理，趁著中場休息，卓嘉倩喊了洛
午後，行銷部。
「各位，這位是新來的實習生洛苒苒。」王經理將洛苒苒介紹給行銷部同仁。
「大家好，我是洛苒苒，日後請多指教。」洛苒苒深深一鞠躬。
「哇，可愛的小妹妹哩！」一名頂著鳥窩頭的男子眼睛一亮！
旁邊的中年女子用手肘撞了撞他：「收起口水，別嚇跑小妹妹。」
一名燙
這是我新的打工，剛好跟我正職上工的時間差不多，反正時間上不打架，就去上班了。
記錄一下很同事相處的過程，我好久沒有遇到正常人了，真的很值的可喜可賀。
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