有一天，小明收到了一份邀請函，上面寫著是一個商業聚會的飯局，地點在一家高級餐廳。小明心裡有些擔憂，因為他對這種場合不太熟悉，對於如何應對飯局上的人情世故感到有些迷茫。
當天晚上，小明按照邀請函上的時間來到了餐廳。他一進門就看到許多穿著西裝革履的人們正在聚在一起交流。小明感到有些不知所措，但他知道這是一個很好的機會，於是鼓起勇氣走了進去。
在飯局上，小明遇到了許多陌生的人，有些是來自其他公司的高管，有些是同行業的競爭對手。他開始感到有些緊張，不知道該如何與這些人打交道。
幸好，就在這時，一位老經理走了過來，他看出了小明的困惑，主動和他攀談起來。老經理告訴小明，在這種商務場合，重要的不是技術或者專業，而是人際關係和人情世故。他建議小明要多和人交流，多問問別人的近況和工作，以建立起彼此的信任和友誼。
小明聽了老經理的建議，開始主動與身邊的人交流。他嘗試著問一些開放式的問題，並且聽取別人的意見和建議。在交流的過程中，他逐漸放鬆了心情，也收獲了許多寶貴的信息和人脈。
到了晚餐時段，大家圍著餐桌享用美食。小明發現，這個時候更是人情世故的表現時刻。他學會了如何與人共進晚餐時適度地聊天，如何注重與人之間的互動和交流，以及如何表現出對他人的尊重和關心。
整個飯局結束後，小明感到非常滿足和自豪。他不僅通過這次飯局建立了新的人際關係，還學會了許多處理商務場合的技巧和人情世故，這將對他未來的職業發展帶來很大的幫助。
