百鬼夜行的職場

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從一個基層小職員到主管,再從主管到特助,上上下下走了一遍也看了一輪,跟各種妖魔鬼怪打交道,不專業又主觀地分享多年打滾的職場見聞跟想法

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Joan真的是很大剌剌的人,也許長年在國外生活的她,對於回到台灣的一切都很好奇,因此從到職的第一天開始,她有問不完的問題,從工作一路到私事,只有她想問,沒有她問不出來的。 剛開始,本著新同事的關係,加上她真的太久沒在台灣,因此我們都會盡量回答她的問題,但是一段時間之後,問題只有愈變愈多,甚至很容易
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某個需要值班的週六,一個人在公司的我突然收到了Olivia的訊息,問我是不是在公司?說她跟Nini等一下會到公司。 Olivia一進辦公室的表情很嚴肅,隨後進來的Nini也是一臉正經八百,我還沒問發生什麼事,Olivia就開始指示我,把最近半年的客戶紀錄調出來,並且一個個確認商品是否確實送到他們手上
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主管Olivia跟同事Nini每一次聊天的內容,都展現出她們的朋友圈是同一群,有什麼事Nini都可以直接跟Olivia聯繫,甚至Olivia還沒進辦公室時,Nini都可以決定一些事。公司其他人質疑Nini沒有準時上班的時候,N直接了當跟我說,她之前就跟Olivia說好了,她從不去要打卡的公司上班。
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