中年失業
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四十歳是人生的新起點，許多人在此時面臨人生重新規劃的機會。本文探討如何在這個年齡層審視過去、設定目標、提升自我價值、建立收入來源以及優化人際關係，面對生活中的挑戰與改變。透過小步驟的持續行動，我們能夠為人生的下半場注入活力與意義。
隨著社會及產業的變遷，轉職已成為中年人的普遍現象。考取證照不僅能提升專業能力，還有助於彌補技能缺口，增加就業機會以及建立自信。然而，面對費用、時間和年齡限制的迷思，中年轉職者需瞭解證照的真正價值，並制定合理的學習計劃以順利進入新領域。本文將深入探討中年轉職者在證照考取上的挑戰及對策。
引言：突如其來的失業，你準備好了嗎？
在40到50歲這個人生階段，失業帶來的壓力比年輕時更加巨大。這時候，生活中不僅有家庭的責任，還有子女的教育、房貸的壓力等重擔。儘管多數人在這個年齡段可能已經有了一定的財務基礎，但突如其來的失業仍可能打亂生活的節奏。
本文分享了作者因裁員而引發的深刻反思，探討了工作觀和人生觀的轉變以及未來的生活規劃。作者透過個人經歷，強調了陪伴家庭的重要性，並分享瞭如何在變動中尋找新的賺錢模式與生活方式。這篇文章充滿啟發性，鼓勵讀者重新思考工作和人生的意義。
很棒的分享，感謝💖
隨著職場變遷和科技進步，中年轉職已成為許多職場人士必須面對的挑戰。
對於中年轉職者而言，如何有效運用現有技能並進入具潛力的行業，是確保職涯成功的關鍵，不過因為中年轉職並非簡單地尋找新工作，而是需要謹慎評估自身的優勢與市場需求，選擇技能相近且具成長潛力的職位。這樣的轉職除了可避免重新學習全新的技術，
還記得Mike之前在脆上的中年求職的貼文，意外引發熱門的回響。原來這是真的很多人遇到的問題。
"到底是就業歧視..?"
"還是因為我年紀太大嗎?"
"為何沒人用我?"
若一個人在求職路上經過一段時間未果，很容易會產生一些更多自我懷疑的聲音。
當你在職場上待久了，不知不覺就會變成所謂的「資深」員工，資深的不只是你工作上的技能，更是你的年紀，請讓自己「多工」，讓自己「好用」，才能在「花團錦簇」的員工池中存活下來。
某日和心理諮詢師談，聽到對方說：「妳現在所經歷的是人生很重大的事件和轉折：中年失業和中年轉職。何況妳是一次面臨兩個，那是非常不容易的事。」
啊，原來我步入中年了啊，一直以為中年失業、中年轉職這種事情不會發生在我身上呢！而且我會做廣播做到退休呢！殊不知正遭逢著所謂的中年危機。
疫情真的很折騰人，我們那時也被迫放無薪假。恭禧小齒輪和漂亮有氣質的齒輪共舞，讚讚🥰
從職場的社會學校畢業一年多，超過400篇長、短文的文字筆耕，寫作是有趣的，特別是獲得讀者的迴響，更是感到無比喜悅；儘管不是來自金錢的對價關係，或是被朋友們發現過往所不知的面向（對，我有一點文筆），正是君子之交又多了一層認識。當然，這段期間獲得文稿邀約、專欄執筆、電視採訪，也算是意外收穫。
充滿溫暖與生命張力的文章與照片，很讚喔!