如何改變

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改變的本質:創造新經驗改變自己並非容易的事情，但對於改變這一過程，理解感性自我和理性自我之間的關係至關重要。透過創造新的經驗，並不斷強化這些經驗，才有可能讓真正的改變發生。本文將深入探討情感自我和理性自我之間的角力，以及如何通過創造新經驗實現真正的改變。

發佈在

陳奕勳的沙龍

2024-05-26

#經驗 #大象 #心理學

策略思維：現代企業管理，要追求"系統思考"、"全局觀"整體最適的解決方式！不少企業老闆或高階主管遇到問題時，通常只想立刻解決問題，經常選擇"局部觀"的解決方式，但這只是"頭痛醫頭、腳痛醫腳"，並未能"對症下藥"。現代企業管理，對問題解決，需採取系統思考，洞悉全局，深謀遠慮。以色列管理大師高德拉特的"TOC限制管理思考流程"主張"全局觀"的整體解決方式，因此值得參考。