技術型迴避
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有時候隊友卡住了，不是我們不願幫，是我們也不知道怎麼幫。
他開始沉默、推責、不決，我們也慢慢選擇閉嘴、轉移、敷衍帶過。
原來，我們不是不在意，而是一起掉進了叫做「WAITS」的假行動模式裡。
這篇文章帶你看見——不是推他走，而是先看見我們一起停在那裡的樣子。
別急著推他前進，先陪他走出看不見的路——
你的隊友是不是也常說「我知道啦」卻始終不動？
小心，他可能掉進了 WAITS 假改變模式：沉默、推責、猶豫、只改表面、轉移焦點。
這篇文章帶你看懂：當他迷茫與抗拒時，你該怎麼溫柔地拉他一把，
也提醒我們——有時卡住的，不只是隊友，也是那個害怕改變的自己。
不是你不想改，而是沒人敢說破問題。會議裡的沉默、推責、不決、假改、轉移，都是我們怕亂、怕衝突的保護機制。本文用 WAITS 幫你看清問題，也用 ALIGN 給你一條往前走的路：問出來、連起來、試一點、問到底、釘下去。改變不靠更努力，而是從「一起對齊」開始。
你是不是也常覺得，自己每天都在努力，可問題好像還是老樣子？
可能不是你做得不夠，而是掉進了「技術型迴避」的陷阱。
我們忙著開會、改流程、換包裝，但始終沒碰到真正該處理的核心問題。
這篇文章用 WAITS 五種常見模式，幫你看清那些「看起來很努力，實際在繞圈」的行為，讓你找回真正的改變起點。
