團隊文化
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團隊同仁跟我分享了最近似乎鬧得沸沸揚揚的一則新聞，內容簡單說就是有一位網紅?在工作期間不斷地降低投入心力與工作時間，並將時間挪到自己協槓的工作上。終於在第三年的到了資遣，然後將過程分享在網路上。後續引發了一系列的討論以及更進一步的如何在工作中偷懶的相關討論。
我們不是孤島，彼此依靠才能走得更遠。真正的成長來自支持性協作關係，當我們學會 透明溝通、共情理解、勇於承擔、尊重多元、互助合作，團隊不再只是人數的總和，而是彼此成就的力量源泉。這篇文章帶你用 HEART 模型 了解，為什麼 一起走，比獨自前行更有力量，讓你的團隊變得更強、更穩、更有溫度！
█ 從黑羊、白羊到屠夫，你在團隊中的角色是什麼？
本篇文章透過一段模擬對話，分享「黑羊效應」在實際生活中可能發生的情景，並邀請大家思考一下，自己會做出什麼樣的選擇。此外，文章中還評析了賴婷婷的《複利領導》一書，探討如何藉由重複簡單的行為來培養領導力及個人成長。
5/5複利領導_簡單的事重複做就會有力量
《迷霧國度：傳承》故事系統曝光、戰鬥系統新運鏡、新裝備。除此之外，也想和大家聊聊《迷霧國度》這個IP，和製作團隊所秉持的開發文化與精神。
